问律师

问律师 电话咨询律师 语音图文咨询律师 律师写合同 快速立案 更多服务 找律师 合同范本 视频直播 律师动态 法律专题 法律资讯 法律知识 法律话题 法律法规库
img

匿名

楼主

¥25

工伤致死, 我放律师坚持起诉. 想换律师帮助我方协商

地址: 大连市瓦房店 死亡时间: 2023.11.22 起诉优缺点 优点: 赔付额度高, 如果胜诉 170w (我方律师说能赔170w, 不知道他怎么得出这一数值的) 缺点: 1. 诉讼周期太长, 赔付也会被延期. 逝者是家庭唯一收入源, 我方还要抚养2个孩子, 1个老人 2. 证据采集有难度, 农村地区, 没有劳务合同, 每年按现金结算的工资. 已经持续3, 4年了 3. 当晚监控, 警察去采证时, 发现已被对方销毁. 希望律师可以提供线下协商服务. 我方可承担车票+住宿
展开 收起
工伤事故
2023-11-30 12:11:44

全部(49)位律师解答

  • ¥0.51
    谢福金 律师
    29"
    自动转换:你好像你所说这种情况唉,如果是工作的行动,需要把70万那个,所以今年可能是有点大的,看他怎么算出来的应该也有计算公式?也可以找他把那个申请书或起诉什么的,什么都可以拿来看一下,也必须是让我们签名还可以的组织一下。
    展开 收起
    2023-11-30 12:13:37
    53
  • ¥0.51
    张广雷 律师
    28"
    自动转换:以后协商的话,只是一个途径,然后你要考虑到一个问题,就是有可能协商不成功,然后再一个就是你对这个赔偿的话,自己有没有一个底线啊?就是说比如说通过协商能够满足你嗯,你觉得想要多少比较合适这个你先用个大体的方向。
    展开 收起
    2023-11-30 12:14:08
    12
  • ¥0.51
    李贺扬 律师
    很高兴为您解答法律问题,如果您觉得你的律师合适你可以主动跟换你的律师的。这个数字大概是通过相关计算得出的
    展开 收起
    2023-11-30 12:14:22
    5
  • ¥0.51
    刘闯 法律执业者
    101"
    自动转换:
    展开 收起
    2023-11-30 12:14:43
    2299
    • 楼主: 谢谢您专业的解答,然后也是给了我们很多启发,嗯协商应该是第1步吧,去收集一些证据,如果金额不能使我们满意的话,应该就会走诉讼程序了。现在有几个事情是比较难办的,嗯首先他我姐夫就是逝者,它本身是没有跟用人方签订这个劳动合同的,并且用人方也是没有交保险的,工伤保险任何保险都没交,它是每年啊,结的现金,因为农村的地方是这样的,没有这个意识,但是用人单位呢,她也比较蠢啊这个。这个打引号的纯啊,他这个纯表现在实际上他们是可以在在用人关系上卡很久了,但是他们已经承认这个雇佣关系了,就是说我姐夫在他那干了3~4年了,这还比对我们来说是一个有利的事情,因为如果他不承认的话,采集证据实际上也是一个比较费劲的过程,嗯,因为他开工资也是挺奇葩的,都觉得是陷阱。都是现金结账,然后银行的转账记录都没有
      展开 收起
      2023-11-30 14:35:13
  • ¥0.51
    崔兵 律师
    根据我几十年的律师经验和法律总顾问经验以及疑难法律问题处理经验来看这个需要配合的,而且需要非常律师具有专业的极高素质和灵活变通的经验。而且像我这样就有专业团队。成功率就会大一些
    展开 收起
    2023-11-30 12:15:15
    117
  • ¥0.51
    韩冰 律师
    这个要看用人单位是什么态度目前,如果可以协商的话可以先以协商为准,如果对方赔偿金额你方家属可以接受,可签订一次性赔偿协议处理。
    展开 收起
    2023-11-30 12:15:59
    11
  • ¥0.51
    律师
    你好,我是刘律师,你分析的还是比较合理的,诉讼的优势可能赔付的金额更高,但是维权难度大,推广时间长,调解的优点就是能尽快回款,缺点就是可能赔偿金额没有那么高,建议你找本地的律师帮助线下调解工作
    展开 收起
    2023-11-30 12:16:28
    127
  • ¥0.51
    贺圭胤 律师
    12"
    自动转换:日本。
    展开 收起
    2023-11-30 12:16:39
    47
  • ¥0.51
    许家苗 法律执业者
    69"
    自动转换:
    展开 收起
    2023-11-30 12:18:37
    264
  • ¥0.51
    黄振波 法律执业者
    首先,应该弄清楚劳动者与单位存在是劳务关系还是劳动关系?不能明确关系很难认定工亡,只能是按照一般的人身损害民事赔偿。其次,如果认定属于工亡,包括工亡补助金抚恤金,丧葬费,还有处理的误工费,交通费,住宿费等等加起来也可以达到这个数额。最后证据的取证问题,只要劳动者能够证明与公司存在劳动关系,即便是当时发生事故,对方删除视频,按照证据的举证规则,用人单位没有相反的证据证明不属于工亡的,就应当承担不利后果
    展开 收起
    2023-11-30 12:19:12
    586
  • ¥0.51
    周文靖 律师
    工亡认定决定书已经做出了吗?如果说无法认定工亡,可能赔偿数额会相差会比较大。协商的话,你觉得公司会同意多少金额,你说了没啥证据,公司给你的数字肯定不会太高。
    展开 收起
    2023-11-30 12:19:29
    0
  • ¥0.51
    陆治波 律师
    您好,关于工亡的赔付项目有相关具体规定,如果能够协商就尽量协商解决可以节省时间成本。 一、工亡赔偿包括的项目都有哪些 工伤死亡赔偿在《工伤保险条例》中第三十七条有规定:职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定; (三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定,报省、自治区、直辖市人民政府备案。 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其直系亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。 二、工伤死亡赔偿应归谁所有 劳动者如果参加了工伤保险,因工伤亡后保险公司会支付保险金,如果没有购买工伤保险,只要符合法律规定的条件,用人单位也必须支付赔偿金。两种赔偿金因为性质不同,其处理也差异较大。 按照保险法的规定,如果用人单位在为职工购买工伤保险时,指定了受益人,比如其配偶或者父母、子女,职工因工死亡后的保险金,即由受益人获得。但是,保险法同时规定,用人单位指定保险受益人,必须获得被保险人即职工的同意,否则指定无效。 《保险法》明确规定,被保险人死亡后,遇有下列情形之一的,保险金作为被保险人的遗产,由保险人向被保险人的继承人履行给付保险金的义务: (一)没有指定受益人的; (二)受益人先于被保险人死亡,没有其他受益人的; (三)受益人依法丧失受益权或者放弃受益权,没有其他受益人的。 但由于此时劳动者已经去世了,因此赔偿的对象往往就是死亡劳动者的家属。而实践中,对工亡赔偿的归属可能存在争议,这个问题小编也在上文中作出了讲解,各位可以适当了解一下。若还有不清楚的地方,请直接来电咨询我们的专业律师。 希望以上回复对你有所帮助,如果需要详询致电13916693805详询
    展开 收起
    2023-11-30 12:24:12
    1
    • 楼主: 这个是没有买工伤保险的,本身劳动合同都没有签,因为农村那边是按每年按年结款,然后给的都是现金,对,但是用人单位他们是已经承认了,受雇佣关系在了,并且已经持续了3~4年了,嗯这个是我们下一步要去收集的证据之一,要把这个录音啊,然后还有一个事情就是。还有一个事情就是归属权的事情,归属权的话我姐姐是合法的夫妻,按理说应该是第一继承人,顺位的话还有孩子和父母,但是父母的话,父亲是在监狱里是从事贩毒活动,被抓到监狱里现在是一个有期徒刑蛋,刑期多久不知道,母亲那已经离婚了,还说已经跟这个家庭已经没有关系了,然后。然后爷爷奶奶呢,爷爷是肺癌,说说话,医生就说没几天了,然后奶奶的话,奶奶的话身体不是很好,之后,我们应该也会起到抚养他的一个义务。
      展开 收起
      2023-11-30 14:33:04
  • ¥0.51
    吕捷 律师
    我这边是在上海,如果你愿意考虑的话,我们也可以过去。具体的材料证据,你可以发给我,我来进行一个核算,告诉你具体的计算方式和得出的总金额
    展开 收起
    2023-11-30 12:27:53
    14
  • ¥0.51
    丁辉 律师
    10"
    自动转换:嗯,这种情况可以委托律师可以委托律师啊。
    展开 收起
    2023-11-30 12:28:41
    61
  • ¥0.51
    周钰淇 律师
    1-4级伤残津贴由工伤保险基金支付,实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额; (2)5-6级伤残津贴由用人单位在难以安排工作的情况下按月支付,伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。
    展开 收起
    2023-11-30 12:29:53
    12
  • ¥0.51
    陆畅言 律师
    86"
    自动转换:
    展开 收起
    2023-11-30 12:32:56
    279
  • ¥0.51
    张佳伟 律师
    首先,是否换律师是你自己决定的,其次,工伤死亡可以报工伤,也可以自己协商处理,法院起诉一般三之六个月,仲裁是四十五天。
    展开 收起
    2023-11-30 12:45:09
    54
  • ¥0.51
    赵严 律师
    你好,根据你的问题描述,你们现在是在哪个地方?如果可以的话,我们可以直接进行线下对接,我们团队专业做工伤赔付案件。
    展开 收起
    2023-11-30 12:45:34
    80
  • ¥0.51
    张扬智 律师
    34"
    自动转换:你好,这个赔偿金额要具体计算,可以要求赔偿死亡赔偿金,死亡丧葬费,还有未成年孩子的抚养费,老人的赡养费,精神损害赔偿费,这个具体的金额要根据实际情况来核算,有需要的话可以委托本律师跟对方具体协商协商不成,这个只能走法律途径了。
    展开 收起
    2023-11-30 12:48:59
    19
  • ¥0.51
    李梦辉 律师
    你好,一般工伤的赔偿数额它都有一定的计算标准的,这个并不是随便乱说的,是计算出来的,具体是适合协商还是诉讼,得根据具体的情况,如果证据不足的情况下建议协商,不过协商的前提是双方对此能达成一致,若从成本方面考虑的话,可以从当地找律师。
    展开 收起
    2023-11-30 13:13:59
    8
  • ¥0.51
    毕姚胜 律师
    这个需要具体分析一下的。按照你的描述,这个最好还是协商解决比较好,这样可以快速解决这个问题。不然的话,很难操作的,打官司时间也太长了。
    展开 收起
    2023-11-30 13:18:33
    16
  • ¥0.51
    郑晅 律师
    如果能通过调解实现问题或纠纷的解决,当然最好,省了诉累。 但问题是调解成功与否,还是要拿证据充分与否当筹码的。
    展开 收起
    2023-11-30 13:31:01
    3
  • ¥0.51
    夏虹 法律执业者
    1.协商可以解决的,当然优先选择非诉方式解决。2.俗话说,赊三不如现二,只要对方给出的结果和方案令你方授受就可以了。
    展开 收起
    2023-11-30 13:32:06
    26
  • ¥0.51
    张超 律师
    协商有两个前提条件,一个是对方同意,一个是你方各权利人(配偶,父母)都同意。特别是第一个条件,如果对方不同意,你再愿意调解,也没有用。没有律师会不同意委托人的调解意见,建议你们再好好沟通情况,可能有误会。
    展开 收起
    2023-11-30 13:48:23
    124
  • ¥0.51
    赵宴敏 律师
    10"
    自动转换:你好,我是大连的律师,嗯,看到你这个情况了,你为什么想换律师呀?
    展开 收起
    2023-11-30 13:53:01
    95
    • 楼主: 想尽快的拿到结款,因为本身这个适者呢,他本身是还有欠款,网贷的欠款,然后我姐姐呢,就是逝者的配偶,它本身是没有工作的,所以这个网贷的欠款还不上,所以就想这事。所以就想尽快拿到这笔钱,然后就还这个欠款,还有其他的一些费用,包括现在还有两个孩子还面临读书的问题,那如果是官司的话,没有时间去跟他们这么耗着,因为姐姐本身是没有工作没有偿还能力的,也没有抚养能力的对。
      展开 收起
      2023-11-30 14:28:17
    • 匿名服务方: 那你们可以协商啊
      展开 收起
      2023-11-30 14:30:44
    • 楼主: 就打算协商了,但是现在协商需要一个律师陪同我们一起协商,你懂吗?因为律师比我们要明白啊,可以帮我们争取到最大的利益,如果我们自己去协商的话,很可能谈不谈不拢或者是没有什么理由人家不信呀,对吧?你律师去了能哪一条哪一条法律根据什么依据?更加有信服力
      展开 收起
      2023-11-30 16:26:06
    • 匿名服务方: 你不是有律师了吗
      展开 收起
      2023-11-30 16:46:51
  • ¥0.51
    王伟政 律师
    对于你所讲的这种情况,不论是委托现在的律师,还是重新更换委托其他律师,一定要全面客观的考虑案件的具体情况,做出几个合理的方案,争取最大权益保护自己一方的合法权益。如需帮助可先行发布定向电话订单,详细沟通一下。
    展开 收起
    2023-11-30 13:53:28
    322
  • ¥0.51
    张晓龙 律师
    38"
    自动转换:嗯,工伤那个赔偿标准的国家呢?是有统一规定的,然后实际上你那个律师的话呢?他说建议你们走正常的程序,实际上她他还是有些道理的,唉,反正有很多当事人的一开始调解的话,你肯定是一种妥协,这个金额上呢,有些时候可能1-1部分啊,这个呢,有一些人呢?谈完了之后就后悔你们家的话你也要想好,如果是说想好的情况下呢可以跟我这边那边还行啊,这么个情况哦,再见。
    展开 收起
    2023-11-30 14:04:38
    5
  • ¥0.51
    贾志红 法律执业者
    11"
    自动转换:这种情况还是要自己决定,但也可以具体联系。
    展开 收起
    2023-11-30 14:15:56
    160
  • ¥0.51
    邹春 律师
    你好,工伤死亡,赔偿金是根据法律规定逐项计算应该赔偿的金额的,公伤赔偿程序可以长达数年,才发生的事情,你也必须起动程序,如果对方单位愿意协商你可以商量,但是申请工伤认定时间是一年。
    展开 收起
    2023-11-30 14:34:00
    21
  • ¥0.51
    何勇 律师
    82"
    自动转换:
    展开 收起
    2023-11-30 15:01:00
    121
  • ¥0.51
    吕海 律师
    ① 首先,对工亡职工表示哀悼!望家属节哀顺变! ② 从您介绍的基本情况来看,提示您可在本平台检索擅长处理工亡赔偿案件的律师,再与其取得联系,商定维权策略。
    展开 收起
    2023-11-30 15:01:30
    235
  • ¥0.51
    陈华明 律师
    1.如果可以,建议可以把你的想法跟律师好好沟通一下,他应该可以理解你的诉求,而且他也了解事情的来龙去脉,如果能同意,那么,可以节省你大量的时间。 2.如果律师不同意,那么,建议你尽快委托其他律所的律师。 3.另外需要提醒你一下,调解,并不是你自己愿意就可以的,还需要对方能够同意,甚至需要你降低心理预期,同意对方的方案。
    展开 收起
    2023-11-30 15:03:46
    141
  • ¥0.51
    张凤启 律师
    23"
    自动转换:您的这个情况首先要走法律程序确定这是句网红王一红而死亡,那么按照国家法律规定,后续感恩得到的句芒补偿有一个法定的标准。
    展开 收起
    2023-11-30 15:23:10
    154
  • ¥0.51
    任宇飞 律师
    如果工伤死亡发生在工作现场,需要有事故发生的照片、视频或检查报告等证据,以证明工作场所存在危险因素或不安全措施不足,导致了事故的发生。
    展开 收起
    2023-11-30 15:25:01
    91
  • ¥0.51
    范志文 律师
    我觉得你还是找你那个律师再详细谈一谈吧,因为如果你换律师的话,我们线下协商的话也是要收取律师费的,你前面那个是不是后面有风险提成啊?如果这个风险提成的话,你可以现在跟他说一下,不需要风险提成了。你现在协商的话一次性给到3万或者5万。我想他会同意的。
    展开 收起
    2023-11-30 16:05:27
    0
    • 楼主: 人都死了,给个3万 5万,他同意我们也不同意啊
      展开 收起
      2023-11-30 16:24:15
  • ¥0.51
    秦惠芳 律师
    你好,如果协商的话,对方是什么态度呢?想要出多少钱?如果按工亡赔偿的话,光死亡赔偿金一项就98万多。关键是看证据。
    展开 收起
    2023-11-30 16:17:38
    1236
    • 楼主: 看了一下现在没有劳动合同顶多能算劳务关系,劳务关系死亡得算人身伤害的人身赔偿,这个死亡能赔多少呢
      展开 收起
      2023-11-30 16:24:46
  • ¥0.51
    贺晓飞 法律执业者
    你好,还是建议你去找大连当地的律师比较合算,因为那样成本会降低,因为工伤事故的流程所耗的时间比较长。
    展开 收起
    2023-11-30 16:19:07
    5
  • ¥0.51
    郭军营 法律执业者
    根据你本人描述,你可以根据自己的实际需求委托律师,也可以由中间人根据情况居中调解,如果有其他疑问,欢迎详询。
    展开 收起
    2023-11-30 16:23:30
    6
  • ¥0.51
    赵炜 律师
    根据您的情况描述,按照司法实践的规定,一,您的理解肯定出现了偏差,如果真的像你说的是工伤致死的话,那可以按《工伤保险条例》去申请工伤认定和赔偿,二,如果认定下来是工伤致死,在《工伤保险条例》当中,这就是工亡,工亡赔偿一般要赔偿到20倍左右,这也是一笔很大的数目了,三,至于您说的这些证据的问题,那没什么太困难的,因为现在都有技术手段可以去恢复电子设备当中的数据的,四,至于您说的还有两个孩子一个老人的抚养,那么在工伤赔偿当中这些都可以提出抚养费的要求,按法律来进行赔偿就可以了。
    展开 收起
    2023-11-30 16:28:14
    27
  • ¥0.51
    张华北 律师
    您好朋友,根据你描述的情况,工伤问题确实时间跨度很长。你的问题如果没有和对方之间存在劳动关系方面的证据,也确实比较棘手,这个如果你已经在当地委托了律师,还是建议你和你的律师认真沟通,把你们的协商意愿表达清楚,这种情况你在外地请律师,因为涉及到取证、协商沟通等环节,考虑到办案成本的问题,个人认为远不如本地律师靠谱。
    展开 收起
    2023-11-30 16:42:18
    675
  • ¥0.51
    崔常山 律师
    首先提供死者跟对方干活的证据,比如发工资的证据,和对方微信聊天记录,电话录音,对方如果是公司或者有营业执照,属于工伤(公亡)。如果对方是个人,不是工伤,属于提供劳务受伤害责任赔偿。现在死亡赔偿金是98万,丧葬费是5.2万,在加上被抚养人生活费。最多在120万左右。
    展开 收起
    2023-11-30 16:47:05
    58
  • ¥0.51
    李国民 律师
    13"
    自动转换:
    展开 收起
    2023-11-30 16:59:18
    349
  • ¥0.51
    王珍 律师
    56"
    自动转换:你好,学生可以,但是有一个问题就是对方是否有学生意愿啊,因为像你描述的警察局,财政已经被对方效果的证据,这种情况下,可能对方是更想直接去逃避,那么可能协商起来并不是说就那么容易,而且嗯,我们主动去协商,对方并不愿意协商的话,那我们就会就需要去压价,就看咱们能接受的赔偿的范围,或者说能接受的最后的一个底线是赔偿多少,这个可以其实可以跟你的律师去沟通,当然你可能跟他签的是风险代理吧,所以他可能更想坚持这个高额的赔偿,嗯,可以在你们当地找律师,这样也会给你的成本降低一些。
    展开 收起
    2023-11-30 17:00:13
    163
  • ¥0.51
    杨康 律师
    如果是工伤死亡,根据辽宁省的工伤死亡赔偿标准,包含死亡赔偿金和丧葬费总费用大概100万元左右,被抚养人生活费需要根据扶养年限进行计算
    展开 收起
    2023-11-30 17:08:12
    165
  • ¥0.51
    邵明君 律师
    你不起诉,拿什么资本与对方协商?对方不同意协商,你怎么办?既然请了律师,就要听取律师意见。自己真有水平,为何要请律师?
    展开 收起
    2023-11-30 17:12:05
    0
  • ¥0.51
    李鑫 律师
    19"
    自动转换:唉,你好,根据你的描述啊这个嗯,因为这个涉及到的竞争比较大啊啊建议呢,还是在当当地当地找一个当地的历史啊,这样的话对你来说是呃最好的啊,希望呢?我们帮到你。
    展开 收起
    2023-11-30 17:14:59
    182
  • ¥0.51
    吴炜 律师
    我是上海这边的律师有需要可以联系一三六零一八一四七四三,到时具体的聊一下案子的情况和可能的后续委托事宜
    展开 收起
    2023-11-30 17:39:35
    97
  • ¥0.51
    崔勇强 律师
    按照你陈述的情况,是比较特殊的,不过,一般情况下,律师是要尊重当事人的选择的。因此,建议与你方的律师尽量协商解决。
    展开 收起
    2023-11-30 17:43:02
    345
  • 史继霞 律师
    你好,这个情况确实令人惋惜,我认为这个事情完全可以协商解决。首先,你先找个律师,就像你说的提供车票和住宿,这是最基本的费用,律师提供的是服务,如果你服务费一点不付,没有律师愿意接的,我觉得你可以跟律师讲好,如果协商成功而且对方赔偿了,你付他几万块律师费,如果协商没成功要律师参与诉讼,你怎么付他律师费,这样才有律师愿意接。至于本地还是外地律师,你自己考虑就行。第二,让律师给你出个赔偿方案,详细计算出来能赔偿多少,我初步先给你分析一下工亡的赔偿项目吧,总共3项:丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。其中,一次性工亡补助金标准全国都一样,2023年的标准确定为985660元(49283元×20),丧葬补助金是6个月统筹地区上年度职工月平均工资,抚恤金要根据家里要供养的老人、孩子一个一个算出来的,还要考虑他之前的工资收入,计算过程比较复杂。律师说170万,我估计应该差不多。请了律师以后,你先让律师给你出个赔偿方案,把怎么算出来的这些项目都写清楚。第三,就是找单位协商的事情了,虽然你说没有劳务合同,监控也被销毁了,但是如果仅仅是协商,可以先不考虑那么多,直接去谈,因为你们是受害方,而且如果有人因为工伤死亡的,假如属于单位安全生产事故,政府要介入,可能会处罚企业,所以你们完全可以用这个理由去跟单位谈,可能也就谈好了。第四,为了防止以后诉讼没有监控证据,你们去谈判的时候可以全程录音,把单位承认工伤的对话都录下来,用这个也能起诉的,即使谈不成,后面诉讼也有证据了。初步就想到这些,希望对你能有帮助!如果有其他问题,也可以联系我。
    展开 收起
    2023-12-01 16:27:53
    4

点击购买表示您同意并接受《VIP服务协议》