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匿名

楼主

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老板都应赔偿哪些费用?

他们厂里因前段时间没怎么生产,丈夫在石厂上班是修机器的,老板就让老公跟着工人去工作,结果上面掉下一块石头把丈夫背肋骨断了一根,肺里有挫伤。老板只给交了住院期间的费用,别的就不管了。老板都应赔偿哪些费用?
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工伤事故
2017-04-14 10:37:57

全部(12)位律师解答

  • ¥0.16
    李江锋 律师
    您好,这属于工伤,应当按照工伤程序进行赔偿的。具体赔偿费用还要看伤残情况。
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    2017-04-14 10:46:15
    8
  • ¥0.16
    刘志芳 律师
    你好,认定工伤后,可以向单位主张医药费,营养费,住院伙食补助费,停工留薪期工资。
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    2017-04-14 10:54:52
    45
  • ¥0.16
    秦惠芳 律师
    你好,可以要求赔偿医药费误工费护理费,交通费食宿费伙食补助费。
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    2017-04-14 11:03:03
    1238
  • ¥0.16
    鲁强 律师
    你好,有误工费,护理费,交通费,营养费,伙食补助费等等
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    2017-04-14 11:08:29
    121
  • ¥0.16
    庞艳美 律师
    可以认定工伤,根据工伤认定的情况,向公司索要赔偿损失
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    2017-04-14 11:15:55
    52
  • ¥0.16
    胡翠玲 律师
    可以要求老板支付医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费等费用。
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    2017-04-14 11:22:34
    10
  • ¥0.16
    李世杰 律师
    你好,建议及时申请工伤认定并进行劳动能力鉴定,以此享受工伤保险待遇。
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    2017-04-14 12:04:39
    42
  • ¥0.16
    杨志国 律师
    这个应该申请工伤,如果公司没有缴纳保险,工伤的赔偿费用应该由公司来承担
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    2017-04-14 12:21:04
    11
  • ¥0.16
    刘凯 法律执业者
    你好,这属于工伤,应该按照工伤赔偿。
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    2017-04-14 12:28:25
    1758
  • ¥0.16
    茆海元 律师
    你好,根据伤残鉴定结果确定赔偿
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    2017-04-14 12:31:42
    9
  • ¥0.16
    吕骏 律师
    属于工伤,除了医疗费外,还应当赔偿伤残补助金,就业补助金,医疗补助金,停工留薪期工资,护理费,住院伙食费等
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    2017-04-14 14:22:00
    0
  • ¥0.16
    魏海峰 律师
    根据你陈述的情况,可能评十级伤残。要先申请工伤认定,再申请劳动能力鉴定,最后再进行工伤赔偿程序。
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    2017-04-14 14:24:55
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