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匿名

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没签合同公司现在人去楼空经理电话一直不接该怎么拿回我的工资?

2017年3月入职,没有签过合同,今年4月中旬公司说效益不理想,说暂时先回家等消息,不止我其他办公室的也都走了,走时跟我说4.25来拿工资,结果去时就几个人在公司,财务一直推脱说老板钱没打给她,他没有钱发给我,让我等发工资就通知我。然后5月放完假去公司发现人去楼空,经理电话已经不接了,怎么打也没用。我该怎么拿回我的工资,3月份的和4月份半个月的。我只有银行卡流水,微信聊天记录,但也不是老板本人,跟财务和老板亲戚的,我办公室一起工作的是老版的亲弟妹。再有就是工作内容的记录,这些能算作证据吗?
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工资待遇
2017-05-10 11:21:53

全部(10)位律师解答

  • ¥0.22
    秦惠芳 律师
    你好你所说的可以做为证据,可以到劳动监察部门投诉也可以申请劳动仲裁
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    2017-05-10 11:22:46
    1238
  • ¥0.22
    王宝珊 律师
    留存证据到当地劳动部门反应或申请劳动仲裁
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    2017-05-10 11:24:48
    1494
  • ¥0.22
    刘志芳 律师
    你好,可以收集证据向劳动监察大队投诉,或者直接申请劳动仲裁
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    2017-05-10 11:26:58
    45
  • ¥0.22
    李世杰 律师
    你好,可以作为证据使用,建议及时向当地劳动监察部门投诉,由其介入处理。
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    2017-05-10 11:32:01
    42
  • ¥0.22
    朱原心 法律执业者
    可以作为证据,但证明力不高,多搜集相关证据。
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    2017-05-10 12:28:38
    42
  • ¥0.22
    魏敬环 律师
    你好,可以作为证据,没有签署劳动合同,可以在讨要工资的同时要求支付经济补偿金。你可以申请劳动仲裁。
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    2017-05-10 12:32:01
    254
  • ¥0.22
    韩兴柱 律师
    建议你申请劳动仲裁,要求对方支付拖欠的工资
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    2017-05-10 16:35:52
    42
  • ¥0.22
    鲁强 律师
    你好,准备证据直接去劳动仲裁委申请劳动仲裁
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    2017-05-10 17:02:45
    121
  • ¥0.22
    陶建强 律师
    你好,留好证据,先劳动仲裁,后诉讼!
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    2017-05-10 17:03:35
    415
  • 金天奇 律师
    你好,收集好证据去申请劳动仲裁
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    2017-05-10 19:58:46
    8

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