最近我的母亲在工作时-律师在线法律咨询-好律师网

全部(15)位律师解答

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秦惠芳律师

你好，你可以要求单位在30日内申请工伤认定，单位不申请的个人也可以在一年内申请
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2017-09-10 11:24:23

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王宝珊律师

你好建议收集好劳动关系证明。第一时间进行工伤认定。
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2017-09-10 11:24:47

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马红丽律师

你好，可以收集证据，申请工伤认定。
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2017-09-10 11:28:25

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胡进宇法律执业者

首先确认劳动关系，这个在申请工伤鉴定时就可以
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2017-09-10 11:31:56

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刘闯法律执业者

建议你带着劳动关系证明，医疗机构出具的医疗证明到当地社保行政部门填写工伤申请表申请工伤认定
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2017-09-10 11:33:42

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张坚法律执业者

肾损伤？能否进一步说明怎样的损伤？单位与你母亲虽未签订劳动合同，亦未购买社会保险，你母亲现有单位发放工资、工作服，可以证实她的员工身份，同时你们要搜集、保存好其他能证明你母亲在单位工作的证据，比如，单位发放工资的工资条、银行卡、签到簿等等，能证实你母亲在单位工作的事实。要求单位提起工伤鉴定和仲裁，你母亲也可以申请。你母亲还可以到法律援助中心申请法律援助，获得在仲裁、诉讼中得到法律方面的指导和帮助。
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2017-09-10 11:38:26

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何勇律师

要求单位申请工伤认定！对方不予申请工伤认定，你的母亲可以自己提起！
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2017-09-10 11:48:06

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茆海元律师

可以就目前证据申请工伤认定后申请仲裁
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2017-09-10 11:55:08

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朱小方律师

你好，建议搜集存在劳动关系的证明，及时申报工伤。
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2017-09-10 12:25:00

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夏前朝法律执业者

你好，你母亲的情况可以申请工伤认定，再要求赔偿
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2017-09-10 12:25:30

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叶愈浦律师

可以向社保局申请工伤认定，如果确定为工伤，可以要求单位承担工伤赔偿。
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2017-09-10 13:43:33

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魏敬环律师

你好，首先需要向仲裁申请确认劳动关系，再申请工伤鉴定和赔偿。
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2017-09-10 14:08:56

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李静律师

单位是否按月按时给你母亲发工资，你母亲如果按时按点规律上班双方形成劳动关系可以要求公司承担赔偿责任
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2017-09-10 14:41:08

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鲁强律师

你好，先申请认定工伤，然后再索赔。
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2017-09-10 16:20:18

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李阳律师

您好，需要到劳动仲裁委员会工伤科申请工伤认定
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2017-09-10 16:36:36

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匿名

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