工人在工地因操作不当-律师在线法律咨询-好律师网

全部(7)位律师解答

¥0.28

秦惠芳律师

你好，这种情况，工头应当承担赔偿责任，如果总包方有过错的话，也是需要承担过错责任的，还需要根据具体情况来分析判断
展开收起

2017-10-02 21:44:09

1238
¥0.28

刘闯法律执业者

你好，工人在工地上受伤，可以申请工伤认定，如果认定成工伤，可以主张工伤赔偿，如果认定不上工伤，可以向包工头和总包方主张连带赔偿
展开收起

2017-10-02 21:44:20

2315
¥0.28

唐宁世律师

让包工头方帮你申请工伤认定，如果包工头不肯，伤者或者伤者家属可以申请。如果申请不了工伤，可起诉包工头和总包，需要他们承担连带责任。
展开收起

2017-10-02 21:59:55

2
¥0.28

王宝珊律师

你好，如果工人和工头之间签订劳动合同，那么可以申请工伤认定，如果不是劳动关系认定不上工伤的话，可以向工头方主张承担赔偿责任，如果工头方没有包工资制或者不可转包，那么总包方要承担连带赔偿责任
展开收起

2017-10-02 22:00:08

1495
¥0.28

魏敬环律师

你好，工人属于工伤，总包需要承担赔偿责任。
展开收起

2017-10-02 22:23:33

254
¥0.28

张坚法律执业者

受伤的工人签订的是什么合同？劳动合同？劳务合同？没有签订合同，只是雇佣的临工？如果是劳动合同，当务之急是申请工伤认定，然后做劳动能力评定；其余的合同则需依据侵权责任法以损害赔偿为诉求，要求赔偿:医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、必要的营养费、交通费、住宿费、一次性伤残补助金、医疗补助金等。
展开收起

2017-10-02 22:51:25

479
¥0.28

何勇律师

如果包工头没有相应的建筑资质，总包方和包工头要承担连带责任！没有劳动合同，包工头按照人身损害赔偿的法律规定承担赔偿责任！如果有劳动合同，按照工伤赔偿的程序进行工伤认定和工伤赔偿！
展开收起

2017-10-02 23:17:53

8704

问律师

匿名

工人在工地因操作不当

全部(7)位律师解答