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匿名

楼主

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这个责任怎么区分 ？跟我们有关系吗？后期我们垫的医药费还能要

您好 我是老家修房子 然后找到一个认识的人 他给我们又找了一个私人的包工队 按照260一个平方以包工不包料的形式承包出去 口头约定完成所有工程以后全部支付所有费用 期间所有的什么我们都没有参与 都由他们自己支配干活时间和怎么干 然后现在包工头干活的时候自己不小心电锯把手割伤了 还挺严重 现在在住院 目前手是包住了 前期下去住院呀什么的费用都是我们掏的 有个七千多块钱了 这个责任怎么区分 ？跟我们有关系吗？后期我们垫的医药费还能要回来吗？
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工伤事故
2017-10-27 15:52:45
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全部(10)位律师解答

  • ¥0.2
    刘闯 法律执业者
    你好！按照你所描述的，你和包工方属于承揽关系事故的责任，需要他们自行来承担你们先期垫付的医药费完全可以主张，要求返还
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    2017-10-27 15:53:29
    2315
  • ¥0.2
    吴强 法律执业者
    属于雇佣关系，应该有雇主承担，由你认识的人承担
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    2017-10-27 15:54:12
    47
  • ¥0.2
    王宝珊 律师
    你好，按照你所叙述的，对方包工包料，并且在完成工作过程中具有独立性，如何完成工作，由承揽人自己决定，期间不存在支配与服从的关系，那么你们之间应该认定为承揽合同关系。依照我国侵权法规定，承揽过程中发生的事故，由承揽方独自承担，但如果有证据能证明承揽方在工作时是受到定做人指示过失导致造成事故的，定做人才承担赔偿责任，否则定作人免责。作为定作人你如果不存在过错，是无需承担赔偿责任的，你垫付的医药费可以要求主张返还
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    2017-10-27 16:02:39
    1495
  • ¥0.2
    何勇 律师
    你和对方属于加工承揽合同关系，受伤者的损失和你没有关系！可以向对方追偿你已经垫付的费用！
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    2017-10-27 16:07:00
    8704
  • ¥0.2
    秦惠芳 律师
    你好，如果对方包工包料，你们之间属于承揽关系，对方受伤，你们是不需要承担责任的，但是如果仅仅是雇佣关系，雇主是需要承担赔偿责任的
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    2017-10-27 16:17:30
    1238
  • ¥0.2
    魏敬环 律师
    你好，你们之间属于雇佣关系，你作受益人，应当承担赔偿责任。
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    2017-10-27 16:47:10
    254
  • ¥0.2
    苗世静 律师
    按照你的描述，你们之间属于加工承揽关系，这个期间发生事故，你不需要承担责任
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    2017-10-27 16:49:11
    184
  • ¥0.2
    马红丽 律师
    你好，如果包工包料属于加工承揽关系，你没有责任。
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    2017-10-27 17:23:18
    51
  • ¥0.2
    李宏图 律师
    按照你所叙述的，对方包工包料，并且在完成工作过程中具有独立性，如何完成工作，由承揽人自己决定，期间不存在支配与服从的关系，那么你们之间应该认定为承揽合同关系。依照我国侵权法规定，承揽过程中发生的事故，由承揽方独自承担，但如果有证据能证明承揽方在工作时是受到定做人指示过失导致造成事故的，定做人才承担赔偿责任，否则定作人免责。作为定作人你如果不存在过错，是无需承担赔偿责任的，你垫付的医药费可以要求主张返还
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    2017-10-27 17:35:52
    11
  • ¥0.2
    王东 律师
    你们应该属于承揽关系，如果你选择的包工头没有相应的施工资质，你对包工头选任有过错，需要承担责任，另外包工头没有资质以及做事不小心受伤也要承担责任，具体责任划分包工头可能要重一点。
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    2017-10-27 19:14:20
    28

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