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楼主
¥0
在公司被叉车撞伤
今年9月1日在公司被叉车撞伤,11月份出院。至今在家修养,但是行动仍然不便,经常半夜哭醒或者疼醒,不敢出门。整个过程公司除了缴纳了医疗费用,没有对我个人做出任何的安抚。出院至今也没有看望过我或者关心过我。现在我想走司法程序
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工伤事故
2017-11-29 10:17:24
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全部(14)位律师解答
¥0.23
杨子
律师
申请工伤认定,让单位承担赔偿责任。
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2017-11-29 10:18:51
33
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刘闯
法律执业者
你好,如果你是公司员工按照你描述应该认定为工伤,建议你抓紧时间申请工伤认定来主张工伤赔偿,待你伤情稳定后,再进行伤残鉴定,根据伤残鉴定的等级结果来主张伤残补偿金。
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2017-11-29 10:19:09
2315
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秦惠芳
律师
你好,做伤残鉴定了吗?公司申请工伤认定了吗?如果没有你可以在一年之内申请工伤认定,享受工伤待遇。你可以提起劳动仲裁,保护你的合法权益
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2017-11-29 10:20:07
1238
¥0.23
王宝珊
律师
你好,建议你抓紧时间由本人到当地社保行政部门申请工伤认定,主张工伤保险赔偿,如果单位未与你缴纳工伤保险,医疗期间的相关费用及后续的伤残补偿你可以向单位来主张
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2017-11-29 10:22:00
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周航空
律师
你好,可以自行去申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,再去申请劳动仲裁,要求单位支付工伤保险待遇。
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2017-11-29 10:22:48
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张坚
法律执业者
公司为你申请工伤认定了吗?如果没有,你自己也可以申请工伤认定。确认工伤后,你再申请劳动能力鉴定,这两项认定、鉴定作出后,你可以根据鉴定,确定停工留薪的治疗期,享受工伤待遇,由工伤保险基金赔偿你的损失。
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2017-11-29 10:24:18
479
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郑仁涛
律师
你可以向公司申请工伤认定,如果公司不申请或超过一个月不申请,你可以自己向劳动部门申请认定工伤,如果公司没有为你缴纳工伤保险,那么这笔费用将由公司来承担。如果构成工伤,到时候可以申请劳动仲裁。
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2017-11-29 10:29:16
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任丽丽
律师
你好 你的这种情况可以去申请工伤认定 如果构成工伤 公司应当赔偿你医疗费误工费等费用 另外如果构成伤残 公司还应当支付你伤残补偿金等费用
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2017-11-29 10:35:19
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王东
律师
你好,可以先进行工伤鉴定以及劳动能力鉴定,根据鉴定结果索要相应的工伤赔偿,单位拒绝支付的可以提起劳动仲裁。
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2017-11-29 10:36:42
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崔勇强
律师
你所说的情况是工伤,可以依法按照工伤程序来处理。
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2017-11-29 10:38:17
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胡金平
律师
根据你的情况可以先去认定工伤,工伤认定上后再去做司法鉴定。如果事故发生超过一个月的,你需要在一年之内能申请工伤,过了时效就申请不了了。
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2017-11-29 10:53:26
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魏敬环
律师
你好,首先可以申请工伤,然后可以申请工伤赔偿。
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2017-11-29 11:06:54
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吴强
法律执业者
属于工伤,建议先认定,够顶残,协商处理不成可以仲裁
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2017-11-29 11:07:06
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王玉梅
律师
建议积极申请工伤认定,申请工伤保险的赔付。
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2017-11-29 11:18:33
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