装修时摔断了腿，应该怎么办？-律师在线法律咨询-好律师网

全部(13)位律师解答

¥0.23
刘闯法律执业者

你好，请你详细描述一下，家里人在给谁装修时造成伤害，是履行公司职务还是和他人之间的雇佣关系？
展开收起

2017-12-04 20:43:14

2315
- 楼主：是装修公司打的电话叫去的，但是并没有合同
  展开收起
  
  2017-12-04 20:45:02
- 刘闯服务方：那么应当属于雇佣关系，可以向装修公司来主张医疗赔偿等相关费用，待伤情稳定后，可以申请伤残等级鉴定，进而主张伤残赔偿金
  展开收起
  
  2017-12-04 20:46:04
- 楼主：请问应当如何与装修公司协商，可以避免不必要的麻烦
  展开收起
  
  2017-12-04 20:47:15
- 刘闯服务方：可以先向装修公司询问和公司之间的关系，看是否能先申请工伤认定。如果是雇佣关系，认定不上工伤，可以和公司进行协商，拿着医疗期间的花销单据如医疗费，护理费，营养费，交通费，误工费等。和单位进行协商主张具体数额。如果伤情较重还可以申请伤残鉴定，单位还应承担伤残鉴定的费用，以及根据伤残鉴定的等级来主张一次性伤残赔偿金。
  展开收起
  
  2017-12-04 20:50:40
¥0.23
秦惠芳律师

你好，你跟装修公司之间是承揽合同，造成的财产人身伤害由装修公司来承担责任，收集证明你们之间承揽关系的证据，对方由装修公司雇佣，由装修公司来承担赔偿责任
展开收起

2017-12-04 20:50:01

1238
- 秦惠芳服务方：如果你是受害人，你跟装修公司之间就属于雇佣关系。装修公司与需要装修的人之间属于承揽关系
  展开收起
  
  2017-12-04 20:52:20
- 秦惠芳服务方：如果是房东雇佣，就由房东来承担赔偿责任
  展开收起
  
  2017-12-04 20:56:46
¥0.23

王宝珊律师

你好，按照你所描述双方应当是雇佣关系，可以向装修公司来主张赔偿，来支付伤者的医疗期间所花销的费用
展开收起

2017-12-04 20:54:54

1495
¥0.23

苗世静律师

你好，可以要求装修公司承担赔偿责任
展开收起

2017-12-04 20:56:13

184
¥0.23
张坚法律执业者

你给出的信息太少。你为谁装修？是公司、单位派出？几人组合揽活？包工头承担后分包？伤情如何，是否作过伤情鉴定？是否住院治疗？自受伤至今多长时间了？赔偿项目有:医疗费、护理费、住院伙食补助费、必要的营养费、交通费等等。
展开收起

2017-12-04 20:56:41

479
- 楼主：私人为业主装修，今天照了片，明天才能看到结果
  展开收起
  
  2017-12-04 20:58:05
- 张坚服务方：是否住院治疗了？住院治疗与没住院赔偿的项目不完全相同。
  展开收起
  
  2017-12-04 21:14:56
- 张坚服务方：你与装修公司是雇佣关系，所以无法申请工伤认定，也不能按照工伤的赔偿项目索赔。
  展开收起
  
  2017-12-04 21:16:53
¥0.23

于淑君律师

你好，受害人与装修公司之间属于雇佣关系，因从事雇佣活动造成的损害如医疗费，护理费等可向装修公司主张赔偿
展开收起

2017-12-04 21:01:00

181
¥0.23

吴强法律执业者

可以要求赔偿按照人身损害标准。
展开收起

2017-12-04 21:03:34

47
¥0.23

何勇律师

按照你的描述，双方属于雇佣关系！可以向装修公司要求赔偿！
展开收起

2017-12-04 21:04:00

8704
¥0.23

柴艳茹律师

你好，不太明白你的描述，你为谁装修，你的身份是什么？是公司的员工还是帮助别人装修，如果是公司员工，属于工伤。
展开收起

2017-12-04 21:08:04

191
¥0.23

魏敬环律师

你好，如果是个人之间的装修合同关系，受益人需要承担赔偿责任，受伤人员有过错的可以减轻受益人的责任。
展开收起

2017-12-04 21:14:35

254
¥0.23

崔勇强律师

按照法律规定，雇主是应当承担雇主责任的，因此可以要求雇主赔偿相关的损失。
展开收起

2017-12-04 21:32:03

345
¥0.23

夏前朝法律执业者

你好！根据你的描述，可以要求雇主承担赔偿责任。
展开收起

2017-12-04 21:32:33

1271
¥0.23

杨子律师

你好，你与公司是雇佣关系，由公司赔偿。
展开收起

2017-12-04 21:39:40

33

问律师

匿名

装修时摔断了腿，应该怎么办？

全部(13)位律师解答