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188****7017

楼主海南省海口市

¥0

公司未及时缴社保导致断保

我16年12月份离职,17年1月份进入现在的公司,17年6月份的时候得了急性阑尾炎做了手术花了一万五千块,但社保没报销上,一查结果是断保了,去问公司后公司说我一月份的保险上个公司还在缴,本公司没法缴上而导致一直以来都不缴,导致断保手术费应该上个公司赔偿(这个我不认同所以就没去找上个公司谈)。我怎么才能要回我社保该报销的手术费?如何弄?现在起诉还来得及吗?起诉要花多少钱?或者是一共要花多少钱能办完j
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商事仲裁
2018-03-28 01:35:57

全部(4)位律师解答

  • ¥3
    何勇 律师
    可以到社保局去投诉,也可以申请劳动仲裁!
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    2018-03-28 04:16:41
    8704
  • 张帅 律师
    先和公司协商吧,不行申清仲裁。。
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    2018-03-28 05:55:25
    49
  • 张坚 法律执业者
    劳动合同法第五十条:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止合同劳动合同的证明,并在十五天内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
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    2018-03-28 06:33:42
    479
    • 张坚服务方: 如果前一个公司没有及时为你办理社会保险关系转移手续,或者说没有办理停保手续,新单位确实是无法为你办理续保。新单位也有过错,在发现前一个公司没有为你办理社保关系转移时,应当及时通知你与原单位联系。所以,两个单位均有责任,你可以向社保中心反映,由两家公司协商处理,不能让你承担这个后果。
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      2018-03-28 06:41:08
  • 陈飞 律师
    企业未缴纳社保属于劳动仲裁范围(断保的期间社保),但是因断保所产生的间接损失,实践中未必仲裁或诉讼就可以被支持,但理论上是可行的
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    2018-03-28 06:43:36
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