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153****4902

楼主广东省广州市

¥0

工作时间超长

你好,上班时间上16个小时,去劳动局,胜算有多大,程序应该怎么走
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劳动保护
2018-05-16 07:14:32

全部(10)位律师解答

  • ¥0.33
    刘闯 法律执业者
    你好,按照劳动法规定,每天工作不能超过八小时工作制。加班需要与员工进行协商,并支付相应的加班费或进行补休。一周最长工作时间不能超过44小时。建议你直接收集证据,到当地劳动局下属的劳动监察大队进行投诉
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    2018-05-16 07:15:33
    2308
  • ¥0.33
    宋成海 律师
    您好,这远远超过了劳动合同法规定的工作时间。你可以到劳动监察大队投诉。
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    2018-05-16 07:15:45
    52
  • ¥0.33
    王宝珊 律师
    你好,可以收集单位违法加班的证据到当地劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁来维权
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    2018-05-16 07:17:49
    1492
  • ¥0.33
    张帅 律师
    劳动合同法关于工作时间有规定的,如果超时你可以投诉到劳动监察大队
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    2018-05-16 07:25:52
    49
  • ¥0.33
    何勇 律师
    这种情况已经违反了劳动法规定的工作时间!你可以要求单位支付加班费或者要求单位整改!可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁!劳动监察大队可以处罚单位!
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    2018-05-16 07:36:33
    8704
  • ¥0.33
    秦惠芳 律师
    你好,首先要证明劳动关系的证据,然后收集用人单位违法延长劳动时间的证据,到劳动监察部门投诉或者申请劳动
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    2018-05-16 07:36:47
    1237
  • ¥0.33
    高润宁 律师
    你好,一般是一天工作8个小时,一周最多44个小时,因此你收集单位加班证据去投诉。
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    2018-05-16 07:43:56
    76
  • ¥0.33
    张露 律师
    你好,你可以到劳动监察大队进行投诉,收集好证据。
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    2018-05-16 08:12:02
    18
  • ¥0.33
    于淑君 律师
    你好,法律明确规定每天工作不超过八小时,如果加班需要与劳动者协商处理并支付加班工资,你可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
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    2018-05-16 08:13:19
    181
  • 赵彬 律师
    该回复2018-05-16 09:45:39被作者删除
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    2018-05-16 08:54:08
    0

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