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131****0063

楼主广东省佛山市南海区

¥0

涨薪

我在一家酒店上班,公司提供平台我在那里做,就是给员工和客人剪头发,我属于外包干提成的,每个月提成干三千多块钱太少了,给员工剪头发提成15,我让他涨到提二十,然后再补贴500块钱每个月,我在帮他看管隔壁健身区,在健身区做个小兼职,今天跟财务经理提出了涨工资的事,财务经理和公司总经理商量了一下,也没告诉我结果,然后说让我明天上班去找财务经理,不知道会不会通过,我给他们说的不想工资就不做了。
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其他
2018-06-06 23:05:19

全部(6)位律师解答

  • ¥0.5
    孙小柱 律师
    你好,很高兴为你提供法律帮助。根据你的描述,你这种情况联系以协商解决为主
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    2018-06-06 23:11:25
    15
  • ¥0.5
    张坚 法律执业者
    你与公司当初i如何协商约定的呢?你们签订了合同吗?
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    2018-06-06 23:12:47
    479
    • 楼主: 没签合同
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      2018-06-06 23:36:25
    • 张坚服务方: 签订合同,按照合同约定处理;未签订合同,双方协商处理。
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      2018-06-06 23:54:20
  • ¥0.5
    何勇 律师
    如果当初签订劳动合同的,可以按照劳动合同的约定处理!land
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    2018-06-06 23:20:12
    8704
  • ¥0.5
    谭军 律师
    你好,针对你所说的这种情况,只能协商处理了,因为没有任何协议约定是否可以涨薪。
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    2018-06-06 23:25:53
    2
  • ¥0.5
    徐亚军 律师
    你的工资在最低工资标准以上,没有法律途径解决,只能协商涨工资。
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    2018-06-06 23:27:19
    51
  • ¥0.5
    王伟政 律师
    依照你所描述的情况。尽量与用人单位,协商处理。订立完善的劳动合同,确定自己的,工资待遇。
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    2018-06-06 23:29:20
    322

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