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186****7145

楼主内蒙古包头市

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¥0

存在雇佣关系（个人对个人）的意外伤害，雇主应当承担什么责任

您好律师，我父亲给雇主干活时受伤，当时昏迷不醒，当时家人不在场，雇主和同事送来医院，雇主说我父亲是自己从2.8米左右高的房顶摔落，急诊诊断我父亲左右脑内出血，左右颅脑颞叶损伤，耳道出血，肺部摔伤，口中出血，肋骨1-10节骨折，锁骨、肩胛骨、胸骨骨折，如果我父亲清醒后事实与雇主描述的不符，雇主应当承担什么责任？家属需要收集什么证据？报案的有限期限是多久？如果事实与雇主描述一致，雇主又该承担什么责任？
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其他
2018-09-05 22:02:50
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全部(7)位律师解答

  • ¥3
    贾志红 法律执业者
    如果能证明是雇佣关系，雇主承担赔偿责任
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    2018-09-05 22:04:17
    160
    • 楼主： 那雇主能赔付百分之多少呢
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      2018-09-05 22:07:03
    • 楼主： 是不是应该报警处理呢
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      2018-09-05 22:07:35
    • 贾志红服务方： 全部
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      2018-09-05 22:07:45
    • 贾志红服务方： 这个不存在违法犯罪行为，报警也解决不了实际问题；应该收集雇佣合同、其他在场人员的证言、现场照片或录像、医疗票据等证据，证明存在雇佣关系，受雇人无重大过错
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      2018-09-05 22:25:39
  • 刘闯 法律执业者
    30"
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    2018-09-05 22:04:56
    2308
    • 刘闯服务方：
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      17"
       自动转换:
      2018-09-05 22:05:47
    • 楼主： 那赔付大概在花费的百分之多少呢
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      2018-09-05 22:06:42
    • 刘闯服务方：
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      18"
       自动转换:
      2018-09-05 22:07:15
    • 楼主： 好的，感谢您
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      2018-09-05 22:10:52
    • 刘闯服务方： 该回复2018-09-05 22:11:25被作者删除。
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      2018-09-05 22:11:16
    • 楼主： 好的谢谢您
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      2018-09-05 22:11:27
  • 金群霞 律师
    您好，如果是给单位干活受伤，应该承担责任
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    2018-09-05 22:05:58
    258
  • 南晓峰 律师
    该回复2018-09-05 22:18:53被作者删除
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    2018-09-05 22:06:31
    518
  • 王宝珊 律师
    你好，您的父亲和老板之间属于雇佣关系，是可以向老板主张雇佣期间遭受发损失，协商不成可以起诉来主张
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    2018-09-05 22:06:45
    1492
  • 杨康 律师
    雇佣关系下，按照法律规定，由雇主承担责任，但雇员存在故意或者重大过失除外。按照你描述的情况，只要你父亲不是故意或者重大过失，就应该由雇主负责全部责任
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    2018-09-05 22:07:03
    167
    • 楼主： 律师费用这块大概多少
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      2018-09-05 22:09:58
    • 杨康服务方： 律师费需要和你委托的律师详谈，建议面谈
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      2018-09-05 22:12:22
  • 胡华梅 律师
    执行工作任务时受伤，由雇主承担赔偿责任，如果雇员有故意或重大过失，可以减轻雇主责任
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    2018-09-05 22:13:09
    13
    • 楼主： 需要报警吗
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      2018-09-05 22:48:05

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