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182****8531
楼主
山东省潍坊市
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工伤事故
2018-09-24 16:56:20
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全部(15)位律师解答
¥0.2
刘闯
法律执业者
你好,需要先进行申请鉴定您突发的疾病属于职业病,如果认定不上职业病,是很难认定工伤进行理赔。
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2018-09-24 16:58:31
2315
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杨康
律师
先向当地社保局申请工伤认定,如果可以认定工伤,可以享受工伤保险待遇。
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2018-09-24 16:59:02
170
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南晓峰
律师
这种情况不属于工伤,可以按一般人身损害要求公司赔偿,因为你毕竟是在工作中突发疾病。
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2018-09-24 16:59:48
518
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秦惠芳
律师
你好,需要进行职业病鉴定,鉴定上之后可以享受工伤待遇
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2018-09-24 16:59:55
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张晶
律师
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2018-09-24 17:00:45
241
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张爱清
律师
你好,你需要先进行工伤认定然后提起劳动仲裁。
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2018-09-24 17:01:08
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王宝珊
律师
你好,尽快先让医院诊断是否属于职业病 如果属于职业病,那么可以申请工伤认定
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2018-09-24 17:01:15
1495
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王景生
律师
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2018-09-24 17:01:27
334
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何勇
律师
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2018-09-24 17:09:30
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柴艳茹
律师
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2018-09-24 17:11:04
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王伟政
律师
对于你所说的这种情况,要及时向当地劳动保障机构申请职业病认定。认定后进行伤残等级评定,享受工伤待遇。
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2018-09-24 17:15:53
322
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孙杭林
首先是职业病鉴定。如果不是职业病,不是工伤。可以享受医疗期待遇,同时享受医疗保险待遇。
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2018-09-24 17:16:43
499
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黄振波
法律执业者
从你的描述上看,你这种情况应该不属于工伤保险条例,第十五条第一款规定的情形。
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2018-09-24 17:19:59
596
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李洋
律师
你好,你这种情况需要先进行职业病坚定,鉴定上了才可以是工伤。
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2018-09-24 17:20:39
71
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苗世静
律师
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2018-09-24 17:50:27
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