在公司仓储部工作了几年，半承包式，叉车的维修保养及油耗都由我们负责，无论油价如何上涨，跟公司无关，公司不会适当上调工资，而且劳动合同中也没有承包这一事宜。我们也曾口头要求公司与我们终止承包这一事宜，公司口头拒绝了。我们工作主要负责货物库存，多货少货发错货都由我们赔偿，但是与公司签订的劳动合同中也是没有赔偿这一项，每次扣钱都是从工资中直接扣除，无需我们签字确认，公司只是提供了一张收据。部分赔偿是因为我们发错货，同一货物的产地不同而已，还有部分赔偿是因为我们发错货了，导致客户使用了我们的产品，公司要求我们赔偿客户使用的部分，并承担客户的损失。请问，合法吗？