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楼主河北省石家庄市

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怎么要求公司补社保，退还押金

2016年12月份到公司上班，一直到现在社保没有给交，16年12月签过一份保密协议，17年中旬又让签过一次劳务派遣合同，还压了3000元押金，18年8月份又签过一次劳务派遣合同，日期还是按照16年12月份到18年12月份签的，但是所有签过的合同都没有给到个人，全在公司，现在就是想让公司给把保险补上，押金退回。有什么途径可以做到，公司还有哪些方面是做的不对的，希望给回复一下
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社会保险
2018-11-03 17:47:30
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全部(15)位律师解答

  • ¥0.2
    梁保军 律师
    您好，可以就此事项向劳动部门去申请劳动仲裁
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    2018-11-03 17:48:44
    105
  • ¥0.2
    刘闯 法律执业者
    你好，首先需要看派遣你的公司是否有相应的派遣资质，否则属于违法派遣是可以到当地劳动监察大队进行投诉举报，另外单位不得以任何理由扣押你的钱款和证件作为担保，此情况也可以到劳动监察大队进行投诉，至于单位未予缴纳社保，你可以到人社部门进行投诉举报来要求单位补缴社保
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    2018-11-03 17:49:12
    2308
  • ¥0.2
    李新宇 律师
    你好，可以向劳动监察大队举报，也可以申请劳动仲裁
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    2018-11-03 17:49:31
    525
  • ¥0.2
    程晨 律师
    首先交纳社保，是企业应该承担的社会责任和法律义务，如果企业拒不缴纳社保，可以向劳动保障部门投诉。或者申请劳动仲裁
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    2018-11-03 17:50:08
    2
  • ¥0.2
    王宝珊 律师
    你好，对于公司的违法行为，你可以选择向当地劳动监察大队投诉，也可以直接申请劳动仲裁来维护你的合法权益。
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    2018-11-03 17:53:23
    1492
  • ¥0.2
    李国民 律师
    32"
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    2018-11-03 17:54:45
    351
  • ¥0.2
    张晶 律师
    12"
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    2018-11-03 17:57:19
    241
  • ¥0.2
    张坚 法律执业者
    任何公司、单位收取员工押金都是违法行为，应当立即退还押金。
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    2018-11-03 17:59:22
    479
  • ¥0.2
    王伟政 律师
    对于你所讲的这种情况，公司的做法是不合法的，不能擅自收取押金。为职工缴纳社保等各项待遇是其法定义务。可向当地劳动监察机构投诉，也可以申请劳动争议仲裁。
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    2018-11-03 18:01:15
    322
  • ¥0.2
    秦惠芳 律师
    你好，未交纳社保可向社保部门制度，收取押金是违法的，可以收集证据向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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    2018-11-03 18:13:30
    1237
  • ¥0.2
    何勇 律师
    7"
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    2018-11-03 18:13:34
    8704
  • ¥0.2
    肖成见 律师
    您好，针对社保问题，建议您向单位所在地的人社部门举报反应，还有单位收取押金是违法的！
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    2018-11-03 18:23:03
    45
  • ¥0.2
    南晓峰 律师
    可以向劳动局投诉，也可以申请劳动仲裁
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    2018-11-03 18:23:58
    518
  • ¥0.2
    张磊 律师
    不交社保违法，收取押金违法，可以先向当地劳动监察大队投诉。
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    2018-11-03 18:26:34
    61
  • ¥0.2
    黄振波 法律执业者
    如果用人单位没有帮你及时办理社保缴纳规费，也可以向社保部门监察查投诉。
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    2018-11-03 18:42:59
    592

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