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全部(21)位律师解答

李新宇律师

你好，你不能通过劳动仲裁的方式要钱，应该准备好证据去法院起诉
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2019-01-24 22:47:52

526
- 李新宇服务方：你们之间是合同关系，应该去工程所在地法院起诉，主张工程款
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  2019-01-24 22:48:25
朱家明律师

8"
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2019-01-24 22:48:25

220
王宝珊律师

该回复2019-01-24 23:46:39被作者删除
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2019-01-24 22:49:24

1494
- 王宝珊服务方：该回复2019-01-24 23:46:45被作者删除。
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  2019-01-24 22:49:24
¥5
南晓峰律师

40"
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2019-01-24 22:49:57

518
- 南晓峰服务方：
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  12"
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  2019-01-24 22:53:44
- 南晓峰服务方：
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  20"
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  2019-01-24 23:07:13
- 南晓峰服务方：
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  2019-01-24 23:09:04
- 南晓峰服务方：
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  20"
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  2019-01-24 23:26:08
张晶律师

12"
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2019-01-24 22:50:45

241
郭启兰律师

你好，可以去法院提起诉讼，要求施工方在欠付工程款的范围内承担付款责任。不能通过，仲裁程序解决。
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2019-01-24 22:52:13

102
王保芳律师

32"
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2019-01-24 22:52:41

19
张骏律师

如果农民工与施工方是劳动法律关系是可以申请劳动仲裁向施工方讨要工资的，如果不是劳动法律关系，那可以直接向法院起诉施工方要求支付劳务报酬。
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2019-01-24 22:52:47

4
- 楼主：主要是建设方没有履行合同约定，施工方无力支付农民工工资
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  2019-01-24 22:54:50
谷召亮律师

11"
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2019-01-24 22:53:29

40
李洋律师

该回复2019-01-25 04:31:24被作者删除
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2019-01-24 22:57:04

71
姜昆律师

直接到工程所在地区法院起诉要求对方付款即可
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2019-01-24 22:58:15

43
¥5
秦惠芳律师

你好，这是两种不同的法律关系，对方违约，你可以通过法院起诉要求对方支付工程款，而欠发工资，农民工可以通过劳动仲裁向你们来申请
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2019-01-24 23:00:35

1238
- 楼主：劳动仲裁不能让建设方先行支付农民工工资呢
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  2019-01-24 23:02:28
- 秦惠芳服务方：劳动仲裁需要双方之间具备劳动关系
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  2019-01-24 23:03:28
- 楼主：如果建设方有直接现金支付农民工工资的行为，但没有证据行吗？
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  2019-01-24 23:05:48
- 秦惠芳服务方：这个不代表证明劳动关系的证据
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  2019-01-24 23:06:30
- 楼主：如果施工方以自然人的身份直接去劳动仲裁部门，申请建设方支付农民工工资，可行吗？
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  2019-01-24 23:35:46
¥5
张坚法律执业者

如你所述，年关将至，因为建设方逾期未支付工程款，影响施工方农民工的工资发放，施工方可以收集好证据向法院起诉，追索工程款，并要求对方承担违约责任。施工方起诉时可以申请财产保全，或者申请先予执行。
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2019-01-24 23:12:26

479
- 张坚服务方：你们还可以双管齐下，通过向信访部门上访、向建设方的上级主管部门投诉等办法促使对方尽快给付工程款。
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  2019-01-24 23:15:58
- 楼主：您好，主要是这个过程太长了，工人要回家。劳动仲裁有没有让建设方先行支付工资的可能性呢？
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  2019-01-24 23:23:59
- 张坚服务方：农民工是你的雇员，不是建设方的雇员，你与对方是合同纠纷，不能适用仲裁解决合同纠纷的。
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  2019-01-24 23:55:22
陶东平律师

这是两个不同的法律关系。你们应当支付工资。建设方拖欠的工程款及时起诉。
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2019-01-24 23:17:06

17
¥5
徐欢法律执业者

实际施工人直接到法院起诉，以发包人为被告，承包方为第三人，要求发包人在欠付承包人工程款范围内，直接支付实际施工人工程款。
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2019-01-24 23:20:40

125
- 楼主：这个过程大概需要多少时间呢？
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  2019-01-24 23:27:01
- 徐欢服务方：法院案件审理期限简易程序3个月，普通程序6个月。如果被告能送达，事实争议不大，基本1∽2个月法院就审结了。
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  2019-01-25 05:13:09
¥5
华盛法律执业者

你好，是可以通过起诉的方式来主张的，建议你准备建设方拖欠工资的证据比如合同的约定等去起诉要求建设方支付工资
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2019-01-24 23:21:17

41
- 楼主：工人可以直接起诉建设方吗
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  2019-01-24 23:28:03
- 华盛服务方：当然可以，工人可以把建设方施工方一起起诉作为共同被告
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  2019-01-24 23:34:00
李小苑律师

您这边可以直接准备相关材料向人民法院提起诉讼，国家高度重视农民工工资发放问题，法院会做出公正判决，你们可以申请法院强制执行的。
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2019-01-24 23:31:18

78
黄振波法律执业者

但是以工程款优先受偿，如果发放没有履行合同义务，只能是按照合同违约的方式处理，但是承包方的工人，与承包人存在劳动关系，不予发放，存在劳动关系，因此很难向发包方追溯，劳动报酬，除非承包方没有建筑施工资质，依照建筑法规定，工人才与发包方工地存在劳动关系，要求发包方承担工人的劳动报酬，但这也是只能是承包方的工人以发包方为被申请人申请劳动仲裁才可以，承包方主体人不可以单独向发包方申请劳动仲裁。
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2019-01-24 23:37:05

593
- 楼主：如果承包方没有资质，是以自然人的身份签署的施工合同，这样工人就可以向发包方申请劳动仲裁了吗？这样对承包方有没有什么不利的影响？
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  2019-01-24 23:50:13
孟景全律师

现在已经到了年关了。是农民工讨薪的关键时刻。当然啦，如果走诉讼程序肯定要慢一些，建议现在可以通过劳动监察部门来督促速度要快些！
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2019-01-25 00:25:03

1
张钊律师

我可以确切告诉你：你的想法对的。以工人个人名义提起劳动仲裁，人数十人以上的话，可以推选代表发起仲裁。以建没单位（发包方）为主要目标，要求在工程款欠款额度内直接垫付工资给工人；以承包方为次要目标；发包方承包方承担共同承担连带责任。如在广东省，省里更有地方法规为依据。我处理过类似案件，保利的佛山多个工地。这个可以干！
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2019-01-25 03:06:33

46
李雅楠律师

你好，你们之间应该是劳务关系而不是劳动关系，劳动关系的成立需要单位按月发工资，交五险一金，受单位制度约束之类的。
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2019-01-28 15:58:06

0
- 楼主：我们是临时聘用，按您说的应该是劳务关系，可以不按月发工资
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  2019-01-28 16:57:26

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