63岁老人在工地上班时间血管破裂后死亡-律师在线法律咨询-好律师网

全部(45)位律师解答

南晓峰律师

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2019-01-27 08:28:21

518
- 南晓峰服务方：
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  44"
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  2019-01-27 08:30:16
- 南晓峰服务方：
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  2019-01-27 08:33:01
- 南晓峰服务方：
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  23"
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  2019-01-27 08:34:27
- 楼主：那要什么样的证明呢？现在我们可以出具权威医师出具的一张说明，就是说明在医学上，这个主动脉撕裂会因为强劳动造成，的确是一个引发的原因，这样的一个说明是否能作为法律依据，得到法院支持呢
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  2"
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  2019-01-27 08:50:42
- 南晓峰服务方：
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  2019-01-27 09:08:48
- 南晓峰服务方：
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  21"
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  2019-01-27 09:11:23
- 楼主：就是如果我们要打官司的话，这个按照法律上来赔偿，正常的一个数字应该在多少呢？包括我们打官司的费用，占到多少比例？
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  2019-01-27 09:18:55
- 南晓峰服务方：
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  69"
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  2019-01-27 09:29:08
- 南晓峰服务方：
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  31"
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  2019-01-27 09:30:53
- 楼主：认定不了工伤的，已经超过60周岁了
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  2019-01-27 09:44:11
- 楼主：超过了48小时，这个已经没有办法走工伤
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  2019-01-27 09:46:25
- 南晓峰服务方：
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  2019-01-27 09:49:08
- 楼主：平常都好好的，不做这个劳动，不发的话，自己也不知道自己有这个病，假如好好的，不上班，也不会发
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  2019-01-27 09:53:09
- 南晓峰服务方：
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  2019-01-27 09:55:08
- 南晓峰服务方：
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  2019-01-27 09:57:05
- 南晓峰服务方：该回复2019-01-27 11:42:38被作者删除。
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  2019-01-27 09:58:07
- 楼主：我公公是农民工，农村户口，生前没有交过社保，也没退休金，即使是超过60周岁，也可以走工伤认定，这是刚才有一个律师这么说的，确实如此吗？
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  3"
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  2019-01-27 10:01:00
- 南晓峰服务方：
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  18"
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  2019-01-27 10:02:57
- 楼主：谢谢您的解答
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  2019-01-27 12:38:27
王宝珊律师

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2019-01-27 08:28:44

1494
- 楼主：谢谢！他们认为自己没有任何责任，刚开始连两万，三万都不肯出，工资结了就想撇清一切关系责任，我们也咨询过权威的医师，这个动脉撕裂和强劳动有很大的关系，他们认为我公公本身就自带疾病，所以无责任，赔偿金额我们家属无法接受，他们一个大公司，有自己的法律顾问，这种事对他们来说见怪不怪了，还说你们去走法律途径好了，法律上也是赔这么多，主要是走不了工伤了
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  2019-01-27 08:39:51
- 王宝珊服务方：该回复2019-01-27 12:19:04被作者删除。
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  2019-01-27 08:42:12
- 楼主：我们说他们没责任，只是出于人道主义，医药费两万，丧葬费国家标准是两万七，他们出三万，还有一个运尸费，连夜喊的车子费用五千块，总共五万五，再加三千他们觉得再多给我们一点，总共五万八，他们的理由就是，不能走工伤认定，不是在工地上发生事故直接死亡或者48小时内死亡，我们本身就有病，所以他们没有责任
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  2019-01-27 08:55:02
- 王宝珊服务方：该回复2019-01-27 12:19:34被作者删除。
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  2019-01-27 08:57:31
王伟政律师

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2019-01-27 08:29:43

322
朱家明律师

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2019-01-27 08:32:27

220
- 朱家明服务方：该回复2019-01-27 12:46:10被作者删除。
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  2019-01-27 08:33:12
- 楼主：谢谢！目前就是这个赔偿金额，我们无法接受
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  2019-01-27 08:41:30
- 朱家明服务方：该回复2019-01-27 12:46:07被作者删除。
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  2019-01-27 08:44:01
- 朱家明服务方：该回复2019-01-27 12:46:04被作者删除。
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  2019-01-27 08:46:03
黄振波法律执业者

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2019-01-27 08:33:13

593
- 黄振波服务方：该回复2019-01-27 12:09:21被作者删除。
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  2019-01-27 08:35:10
- 黄振波服务方：该回复2019-01-27 12:09:28被作者删除。
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  2019-01-27 08:40:46
谷召亮律师

19"
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2019-01-27 08:39:35

40
郭启兰律师

你好，首先伤者的损伤是否因劳动过程中造成的，因为不能认定工伤，只能通过雇佣关系主张权利，通过你的叙述，伤者的损失有一部分是自身疾病有关，用人单位也不能承担全球责任，所以，通过诉讼解决，可以申请鉴定因果关系以及损失费参与度，再进行主张损失。
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2019-01-27 08:40:08

102
秦惠芳律师

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2019-01-27 08:40:27

1238
朱小方律师

你好，你公公已达，到退休年龄，和单位之间已经不再存在劳动关系，那么是无法申报工伤的，但是你公公在单位工作期间发生了事故，则以功功率单位是形成的，是雇佣关系雇佣关系中，雇员因工受伤的，雇主应当承担赔偿责任，赔偿的金额应当包括医药费，死亡赔偿金，及精神损害抚慰金，等相关费用。
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2019-01-27 08:40:57

81
王国强律师

虽不是劳动关系，但可以走人身损害赔偿侵权诉讼。
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2019-01-27 08:41:58

26
孙杭林

该回复2019-01-27 13:05:53被作者删除
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2019-01-27 08:47:06

499
王雪楠法律执业者

你好，您公公是否已经办理了退休手续或领取了退休金？
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2019-01-27 08:57:35

34
- 王雪楠服务方：根据最高院【2010】行他字第13号答复，达到退休年龄的进城务工农民因工死亡的，应当进行工伤认定。但即使用人单位以项目形式为你公公缴纳了工伤保险，突发疾病在48小时内没有去世的，也很难认定为工亡。
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  2019-01-27 10:22:37
- 王雪楠服务方：建议按侵权起诉用工单位，主张单位工作安排有过错，与你公公的死亡存在因果关系。
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  2019-01-27 10:29:12
文璐璐律师

首先，分清其是享受退休待遇的超龄人员还是非享受退休待遇的超龄务工人员(农民工)，如果是后者可以申请工伤认定并享受工伤待遇。其次，如果属于已经享受退休待遇的超龄人员，一般在务工合同中应约定此类问题的如何处理的事项，按约定执行，同时退休人员可以享受社会保险的丧葬费与抚恤金。最后，若既没有退休待遇又不能认定为工伤的因工死亡超龄人员应照《非法用工单位人员伤亡一次性赔偿办法》予以赔偿，对于非因工死亡的超龄人员用人单位应支付丧葬费与一次性抚恤金。
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2019-01-27 08:58:34

20
- 楼主：我公公生前就是一直是在工地做泥瓦工，应该就是农民工，现在是超龄继续从事瓦工工作，主动脉夹层他自己也不知道的，我们无锡市人民医院心血管权威医师他可以为我们出具医学上的说明，这个主动脉夹层撕裂和强劳动有直接关系，医学上是可以证明的，我公公是农民工，生前没有什么社保，退休之类的，没有什么保障
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  2019-01-27 09:51:17
张坚法律执业者

如你所述，你公公虽已年过六旬，超过法定退休年龄，但是法律并无禁止达到退休年龄的人员再就业的规定，也就是法无明文不为过。其次，主动脉夹层撕裂，是一种急症，来势凶险，死亡率极高的病，一般患者并不知晓自己患有主动脉夹层的疾病，所以用人单位就更难事先就知道员工患有此类疾病。客观地说，单位如果知道员工患有主动脉夹层疾病，是绝对不会招录雇佣的。虽说主动脉夹层撕裂是疾病，不知道你公公是在发病多长时间后死亡，如果是在工作岗位发病，发病后四十八小时内死亡，你们可以申请工伤认定。
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2019-01-27 08:59:40

479
- 楼主：谢谢您的解答，我公公是主动脉夹层第十四天死亡的，并非48小时内，所以是认定不了工伤了对吧？
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  2019-01-27 12:41:05
王亚洲律师

你好，即使不存在劳动关系，那么也可以走人身损害赔偿这一方面，只要是提供劳务那么双方存在雇佣关系，可以根据事实情况来确定双方责任大小，确定赔偿比例。
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2019-01-27 09:02:44

1
常彦奎律师

22"
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2019-01-27 09:05:20

63
钱雪冬律师

你好，可以通过雇佣关系向用人单位主张权利，首先申请鉴定，然后起诉，最好委托律师办理
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2019-01-27 09:09:36

24
王景生律师

该回复2019-01-27 12:02:54被作者删除
92"
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2019-01-27 09:13:27

334
- 楼主：我公公是农民工
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  2019-01-27 10:04:06
- 王景生服务方：该回复2019-01-27 12:03:07被作者删除。
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  2019-01-27 10:51:14
- 楼主：不是职业病
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  2019-01-27 11:02:57
张家平法律执业者

你好，这种情况只能走司法程序了。你爷爷的去世应该与单位的强体力劳动有关系，但你爷爷本身也有过错。具体责任承担的多少，主要看你爷爷身体状况，劳动强度，劳动时长，医疗诊断情况等。建议及早委托当地律师，进行诉讼程序，并申请赔偿，具体赔偿金额与当地生活条件，由于扶养人的有关。
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2019-01-27 09:13:56

91
李新宇律师

你好，建议走人身损害赔偿，应该由雇主承担责任，可以详细咨询
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2019-01-27 09:19:12

526
李国民律师

37"
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2019-01-27 09:23:39

351
- 楼主：李律师，我能和您私聊吗？？
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  2019-01-27 09:58:34
- 楼主：他是自身疾病也可以走工伤认定吗
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  2019-01-27 10:06:46
- 楼主：我公公是农民工，但是不是在48小时内死亡，也能认定为工伤吗？
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  2019-01-27 10:32:40
马红雷律师

1、已享受养老保险待遇的退休人员，与再就业时的用人单位之间形成的用工关系不构成劳动关系，再就业受伤不应认定为工伤。 2、在再就业中受到事故伤害的已享受养老保险待遇的退休人员可通过民事赔偿途径获得救济，其再就业与用人单位之间的用工关系符合民事雇佣关系的特征，其在务工中受到的事故伤害可通过民事赔偿途径获得救济。
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2019-01-27 09:24:36

9
樊启明法律执业者

用人单位聘用的超过法定退休年龄的务工农民，在工作时间内、因工作原因伤亡的，应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定。
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2019-01-27 09:28:44

1
冯硕法律执业者

您好，因为您公公已经超过法定的退休年龄，确实不能申请工伤鉴定。但是双方存在雇佣关系，可以要求对方人身损害赔偿，对方需要承担赔偿责任。
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2019-01-27 09:30:49

25
朱曼律师

该回复2019-01-27 13:33:09被作者删除
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2019-01-27 09:31:47

80
张康兄律师

在工作岗位上突发疾病48小时之内，抢救无效死亡的构成工亡，你这个很可能无法认定工伤。
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2019-01-27 09:34:59

33
苗世静律师

22"
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2019-01-27 09:36:12

184
张晶律师

该回复2019-01-27 12:33:25被作者删除
25"
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2019-01-27 09:40:08

241
陆畅言律师

44"
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2019-01-27 09:42:27

281
- 楼主：农民工，没有退休和养老金
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  2019-01-27 09:54:11
王倩一男律师

您好，一般情况是不够成劳动关系，但可以要求雇主赔偿
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2019-01-27 09:52:24

21
郭峰律师

因为无法认定工伤，这种情况下可以请求人身损害赔偿，根据你的描述，雇主赔偿金太少，建议委托当地律师处理。
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2019-01-27 09:56:39

12
陈景军律师

只要不是离退休人员，就无需考虑年龄，但工伤需要认定。
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2019-01-27 10:02:07

112
李洋律师

该回复2019-01-27 14:13:37被作者删除
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2019-01-27 10:19:40

71
王辉律师

你好，如果达到法定退休年龄或者已享受养老待遇，确实不能认定工伤，此种情形属于雇佣关系，在建筑行业，雇主应对雇员进行安全生产培训，并提供安全保护条件，如雇主未履行此义务，应当承担赔偿责任，赔偿范围包括，医疗费，护理费，住院伙食补助费，营养费，交通费，丧葬费，死亡赔偿金，精神损害赔偿金等，诉讼费和律师费也可主张由对方承担。建议委托专业律师吧。
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2019-01-27 10:22:12

7
- 楼主：谢谢！
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  2019-01-27 12:43:12
李林律师

47"
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2019-01-27 10:29:25

42
吴涛律师

可以提起人身损害侵权之诉。主张医药费、护理费、误工费、死亡赔偿金等费用。
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2019-01-27 10:33:03

31
徐欢法律执业者

你公公已经超出60周岁，和用人单位不存在劳动关系，确实已无法认定工伤。但是，单位与你公公形成劳动雇佣关系，因此，现在要做的是尸检，如果鉴定结论是强体力劳动造成动脉撕裂，即强体力劳动与你公公死亡之间有因果关系，则根据《人身损害赔偿司法解释》的有关规定“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任”，可以起诉单位，要求赔偿死亡赔偿金、丧葬费、被扶养人生活费等。
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2019-01-27 10:34:58

125
- 楼主：公公已经火化了
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  2019-01-27 11:05:37
田续鹏律师

无法认定工伤。只能走人身损害赔偿。
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2019-01-27 10:40:15

24
郑秋云律师

按提供劳务者受害责任纠纷起诉，案情比较复杂，建议你们向当地司法局法律援助中心申请免费指派律师协助你们
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2019-01-27 10:42:24

31
马红丽律师

你好，这种情况确实不能申请工伤，可以起诉，鉴定后根据鉴定结果要求赔偿，
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2019-01-27 10:42:48

51
张磊律师

无法走工伤的话，可以通过雇佣或者劳务关系要求赔偿。
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2019-01-27 10:56:51

61
杨康律师

该回复2019-01-27 15:08:37被作者删除
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2019-01-27 11:25:09

168
赵树平律师

你可以通过走劳动维权的途径，向当地的人力资源和社会保障局申请认定工伤，工伤决定书下来之后，直接直接向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求单位支付丧葬费～工亡补助金等相关费用。
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2019-01-27 11:26:37

6
¥50
张钊律师

138"
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2019-01-27 11:50:22

46
- 楼主：您分析的很准确，现在他们认为，工地是没有责任的，出于人道主义给出补偿，补偿金额医疗费，丧葬费，运尸费总共58000，一切和他们无关，一次性了结，他们说我公公是自己自身有病，和他们无关
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  2019-01-27 11:56:11
梁保军律师

您好，如果对对方提出的处理方案有异议，建议走诉讼程序，保护自己的合法权益
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2019-01-27 11:52:34

106