求助咨询-律师在线法律咨询-好律师网

151****9917

楼主中国

在线沟通

¥10

求助咨询

大约一个月前我在工作中不小心切到了手指起初我以为是简单的外伤就没当回事后来伤口愈合了发现无名指伸不直了今天去医院诊断伸肌腱断裂现在治疗鉴定工伤还来得及吗受伤时有目击证人的

展开收起

工伤事故

2019-04-20 17:52:57

补充问题：
也就是说我先治疗然后带着医生的诊断书去认定工伤关键我们这领导喜欢推脱我就怕现在已经快一个月了他会找借口推脱虽然有人证
展开收起
2019-04-20 17:59:24

+补充问题隐藏提问

全部(14)位律师解答

蔚松芬律师

事故发生之日起一年内都可以认定工伤的。
展开收起

2019-04-20 17:53:34

20
颜波律师

3"
自动转换:
展开收起

2019-04-20 17:53:43

3
南晓峰律师

该回复2019-04-20 18:06:55被作者删除
展开收起

2019-04-20 17:54:10

518
孔繁越律师

你现在完全可以去申请工伤鉴定，因为实际上您的工伤认定已经做过了，工伤鉴定在您治疗之后可以进行，而且您现在时间是完全来得及的
展开收起

2019-04-20 17:54:14

168
孙杭林

该回复2019-04-20 18:40:03被作者删除
展开收起

2019-04-20 17:54:25

499
陆畅言律师

15"
自动转换:
展开收起

2019-04-20 17:54:40

281
郑志燕律师

您好，是可以的，一年以内都可以，但建议收集是在工作中受伤的证据。
展开收起

2019-04-20 17:54:46

214
- 郑志燕服务方：该回复2019-04-20 18:03:12被作者删除。
  展开收起
  
  2019-04-20 17:55:37
¥10
王宝珊律师

你好，自你受伤之日起一年内都可以到当地人社局申请工伤认定。建议你带好医院的医疗诊断书、工友的证人证言、劳动关系证明（劳动合同等）到人社部门填写工伤申请表认定工伤之后可以主张工伤保险赔偿，在伤情稳定之后再申请伤残等级鉴定，根据具体鉴定等级主张伤残补助金
展开收起

2019-04-20 17:54:50

1494
- 楼主：期间产生的医疗费用会全部报销吗我属于正式员工有合同和五险一金
  展开收起
  
  2019-04-20 18:04:35
- 王宝珊服务方：当然包括医疗期间的医药费、护理费、伙食补助费、交通费，鉴定费，停工留薪期间的工资，伤残补助金等
  展开收起
  
  2019-04-20 18:05:39
- 楼主：感谢我先治疗跟领导简单沟通后续遇到困难再来找你
  展开收起
  
  2019-04-20 18:07:52
- 王宝珊服务方：好的
  展开收起
  
  2019-04-20 18:08:09
- 楼主：我们单位有过先例的有人受伤了回家休息单位找他各种理由什么的要协商辞退他他人老实了自己就默认了遇到这种问题我怎样可以保留自己的合法权益啊
  展开收起
  
  2019-04-20 18:11:32
- 王宝珊服务方：像你这种情况，如果单位违法辞退，你可以先到当地劳动监察大队进行投诉，如果解决不了，再申请劳动仲裁来维护你的合法权益
  展开收起
  
  2019-04-20 18:12:09
- 楼主：好的，谢谢
  展开收起
  
  2019-04-20 18:13:32
张晓妮律师

你好，时间上来得及，可以申请工伤认定
展开收起

2019-04-20 17:56:35

15
朱曼律师

可以申请工伤认定，然后在进行工伤鉴定。确定后自然可以拿到工伤赔偿款。
展开收起

2019-04-20 17:58:20

80
黄振波法律执业者

现在去工伤认定为什还不晚，一般是受伤之日起，一个月内，用人单位可以代为办理工伤认定，如果用人单位没有代理办理工伤认定，劳动者可以凭劳动关系证明以及受伤证明，自己去办理工伤认定
展开收起

2019-04-20 18:00:11

593
蒋陈艳律师

你好！在受伤之后一年之内都可以申请工伤认定的，你这种情况符合工伤认定的条件。
展开收起

2019-04-20 18:00:35

5
汪险峰律师

法律指导解决电话微信flzxs17
展开收起

2019-04-20 18:04:00

40
罗姗姗律师

尽快去做工伤认定，然后按规定赔偿
展开收起

2019-04-20 20:03:17

8

问律师

151****9917

求助咨询

全部(14)位律师解答