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匿名

楼主

¥25

交通事故

前天下午我帮老板出去拉货的时候跟一辆电动车相撞了，我骑的是三轮车，然后对方脖子受伤现在还在住院，我已经给对方打了三万块钱，其中六千块钱是我老板出的，现在伤者家属每天都打电话给我叫我打钱给他，然后我想知道这个钱是全部由我个人承担还是老板也要承 担一些
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医疗事故
2019-07-08 01:16:12
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全部(10)位律师解答

  • ¥5
    南晓峰 律师
    属于雇佣关系，根据相关法律以及司法解释规定，雇工在雇佣活动中造成他人损害的，雇主承担责任。
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    2019-07-08 01:17:37
    518
    • 南晓峰服务方： 但是，雇工有重大过失的，与雇主承担连带责任，雇主承担责任后可以向雇工追偿。
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      2019-07-08 01:18:42
    • 南晓峰服务方： 该回复2019-07-08 01:37:10被作者删除。
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      2019-07-08 01:19:57
  • 张通 律师
    该回复2019-07-08 07:47:25被作者删除
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    2019-07-08 01:22:40
    53
  • 陈景军 律师
    如果在从事工作中发生的，应该由单位负担，但要分清对方责任。
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    2019-07-08 01:24:42
    112
  • 刘锦山 律师
    您好，雇佣关系中一般由雇主承担赔偿责任
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    2019-07-08 01:47:38
    22
  • ¥5
    华盛 法律执业者
    你好，如果你是帮老板拉货没有签订劳动合同那么视为雇佣关系，相关费用由你的老板承担
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    2019-07-08 01:52:32
    41
  • ¥5
    张晶 律师
    根据你的描述属于职务行为，应当由用人单位赔偿
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    2019-07-08 01:57:34
    241
  • ¥5
    赵静 律师
    你好，职务行为一般是雇主承担责任，但如果雇员存在故意或者重大过失，雇主向雇员追偿。如果实在拿不出钱，可以等对方治疗完后起诉，这样能直接确定赔偿金额，你可以要求追加雇主，但是你需要证明你们的雇佣关系。另外，如果报警了，应当有交通事故认定书，用来划分责任。
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    2019-07-08 03:14:19
    82
  • ¥5
    王宝珊 律师
    您好，建议先停止打钱，先报交警部门出具此次事故认定书，划分双方事故比例之后，再按照过错比例来承担赔偿责任。如果你在此次事故中并非故意或者重大过错，那么你在履行职务期间的侵权赔偿应该有你的老板来承担，如果你有重大过错，你老板赔偿完之后可以向你进行追偿
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    2019-07-08 03:27:35
    1492
  • 张晓 律师
    对外都是雇主或用人单位承担，你个人不应该出两万多
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    2019-07-08 09:24:28
    0
  • 许家苗 法律执业者
    你已经打了三万多，尽了救助伤者的义务，其他应由老板掏钱，你目前坐等事故认定书责任划分。
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    2019-07-08 10:39:20
    267

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