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自动转换:这个的话，一般情况是要补的，做之前这个丢失的这个一个工作经历啊啊，一般是要补进去的。

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自动转换:哎，你好，你要录制勃起的话，这个呢？原原来的这个档案不一定要并入，如果实在找不到的话也不一定要并入，呃，你新的这个单位单位当中，她招录啊，他有一定条件限制的，如果只要你符合，因为条件的话，嗯，你也是可以进入过去的，他这个国企她具体要求她是什么？

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自动转换:啊你好，虽然原公司倒闭了呢，但是这五年的工作经历啊，依然是要保存到您的档案当中啊，这是属于你的履历啊，对以后的晋升和评职称啊是由有这个直接的这个关系的。

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自动转换:你好，根据你的描述，一般来说对于国企啊，或者是企业个事业单位他调到党的话是属于你这个嗯，学历档案的，那么你工作档案的话，补不补都是无关紧要的？你补也可以不补也可以他他都不会坐做特别的要求，如果不补的话，你只要跟公司说明这五年你是灵活就业表就可以了，希望能帮到。

这个问题说，跟法律啊，不能说毫无关系，但是呢，直接关系可能还不是那么大啊，它更多的可能是一个档案政策管理的问题啊。原则上国企嘛，它肯定是需要你提供这个档案的，而且会要求档案的完整性。原公司倒闭应该不影响档案的完整性，可以想办法，或者开个什么证明什么的啊，等等。

建议如实填写工作经历。如需补充，可以与托管档案的人才中心联系。您好，我是北京京都（上海）律师事务所的律师，9年律师经验，平台认证律师，很高兴为您解答。 希望我的答案能对您有所帮助。如果您还有其他问题，欢迎继续提问。

你和公司有劳动合同，打印社保缴费证明，把这些材料拿上，去问一下人才中心的人，入职需要什么手续可以补之前的档案。 或者，先问一下，然后再按照他们的要求准备材料。

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自动转换:软件说出来就是真心，你到时候直接去。

嗯，您好，嗯，您说的这个问题呀，跟法律有关系不大，是一个档案政策管理的问题国企吗？他是需要你提供档案的，并且会要求档案的完整，虽然说原公司倒闭了，但是不影响档案的记录，您这边呢是需要加进去的，你的晋升，加薪会有一定的影响。你这边的有不懂的可以随时点击我的头像。

1.入职国企，一般会看你的档案，最起码你要调档，那个时候，如果对方需要，你可以进行补充，如果不需要，那么，就不用管了。 2.原单位已经倒闭，那么，无法通过原单位补充，但是，可以通过你的社保记录，个人缴税记录等方式进行补充证明。

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自动转换:

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自动转换:如果你有证据可以证明您的档案放置在人才管理中心，而被一时的话，那么您是可以通过寻找到人才中心的上级管理部门进行补增的。

这个联系托管档案的人才交流中心，应该是可以自己填写的，不过得如实填写。至于是否需要相关证明，你可以去咨询档案处的工作人员。我们这边，我接触过一个档案情况，就是当事人自己是个体户，然后不干了，干其他的，这个档案信息就是他自己填写的。自己写了个证明给档案处。

看这家国企是否有要求在这五年当中，提供相应的档案，如果确实是不能调当年工作的档案，用人单位存在劳动关系的相关证据，比方说劳动合同，工作证，工资条或者其他相关的证明。

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自动转换:原单位倒闭了，是档案馆或者是元单位的主管单位是可以补到的，你这个使工作答案。

可以通过其他历史情况也可以跟档案管理部门和直接用人单位进行协商，这些事情只要方法得当是有可能达成的，我处理过很多这类事情，具体需要帮助，请直接向本律师下单电话咨询。

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自动转换:你好，你在原单位啊工作这五年期间，现在来看算工龄一般都是来查看是否缴纳了社保，也就是说，如果你有缴纳社保的记录的情况下呢，这五年是可以计算工龄的啊，也可以调取相应的这个缴纳社保的记录是可以哺乳的哦，你新的档案中，如果没有给你缴纳社保，那这个种情况是很难进行古镇这个工龄，也就是档案中很难在居家你这五年的相关证明材料，因为你这个原有的公司已经注销倒闭了，所以说只要现在看社保是否能调取出你之前的缴纳记录，缴纳社保的记录。

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自动转换:啊，这种事非常的棘手，嗯，需要不到特别麻烦你只能一家一家的，就是按照你的履历嗯，一个地方一个地方的找，然后一个地方一个地方能补。

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自动转换:诶您好，您的档案存放在人才交流中心，那么这五年期间的相关的工作简历应该写入你的档案哎。

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自动转换:刚刚丢失了，你可以去到园林公司的上级机关来补充这个档案算是机关，如果是不存在的话，那你找人社局就保障答案是答案是可以补的，你那个一是工龄的问题，但是还有待遇的问题，还有养老的问题，社保的问题不好。

首先你看要入职的公司有没有这方面的要求，必须要把5年的工作经历给补上或者缺失的话，公司层面有没有提出一个其他的补救方法，如果没有的话，那就需要你这边找到，当时公司直接领导人要求他们出具一个证明。

根据您的情况描述，因为您写的比较笼统和简单一点，应该是这么来理解，档案不是事无巨细都要写的，是档案需要记录的内容才有记录，所以您这个工作的经历是否是档案中要记录的，如果是应该要记录的那应该记录进去。

正常情况下，你的档案应当完整齐备，现实中，很多合同工，用人单位都不调档。都是放在人才中心或者个人手里，建议你补齐。现在不补未来更难补。

二零一五年毕业的一直在私企工作对吧 你好，根据你的描述，以及概括，我们可以给你进一步解答。让你知道应当如何处理。维护你自己的权利。谢谢。

你好，档案存放在人才中心，你没有办法更改档案，如果新单位对你过去的工作经历提出问题，此时你再想办法，可提供原来工作单位的工作经历证明。另外，虽然你新单位是国企，但是你是签劳动合同的，也不入编，此时也无需调档。

如果你入职的国企需要你补齐这段时间都经历，你就提供给他们就好了，原公司虽然倒闭了，但是你可以提供劳动合同，工资发放明细，社保缴纳记录等予以证明

要不要补入档案你可以问原单位，我认为可以补入。因为这是你的履历。公司倒闭了不影响你的履历。你去社保局开证明。