宪法赋予每个公民人格尊严不受侵犯的权利，禁止任何方法对他人进行侮辱、诽谤、诬告陷害。其中，侮辱行为的范围很广，在日常生活中，言语失当，人身攻击引发口角的纠纷，强迫他人做出下跪、磕头或其他侮辱性的行为，这些行为都可以划分为侮辱他人的行为，人格尊严虽是无形的，却也是宝贵的，且侮辱行为一般发生于公众场合，毋庸置疑会给人们造成精神上的创伤与名誉上的损害，那么，公开侮辱他人须承担怎样的法律责任呢？
快递员被逼磕头：情绪崩溃大哭 磕头可听清撞击声
因迟到2小时，快递被逼磕头道歉！根据警方搜证的视频内容， 快递员趴在地上痛哭失声，情绪几近崩溃。视频中，快递员不停向收货人磕头道歉，他的头不断撞击地面，还可以清楚听见撞击声。
快递员被逼磕头
3月12日台湾彰化员林一名快递员，因迟到2小时快递员被逼磕头道歉！据报道，有民众爆料，该名快递员是一名勤工俭学的大学生，当天因为公司调配原因才会迟到，但没想到遭到顾客拒收并辱骂、羞辱，过程长达10分钟，对方还踹人、拿木板痛殴，甚至逼着他下跪道歉。
针对此案，当地警方指出，原本预计货物抵达时间为12日上午8点至12点，但可能假日快递公司人力较短缺，该名大学一年级、年约20岁的曾姓大学生，由于需要沿规定路线先后送货，因此送货时间上有延误，直到下午约2点多才抵达。
因为 快递员迟到2小时，收取货物的夫妇俩为此大表不满，不但拒绝签收还出言辱骂， 快递员 先是不断道歉，但眼见对方得理不饶，他情绪也跟着逐渐激动，忍不住怒摔安全帽反呛“不然你是欠打喔？我知道你家住哪！”对方听闻此言怒气更盛，气得拿起身旁的木板痛殴，太太也出脚踹人，造成快递员额头红肿、手脚挫伤。
据报道，该名勤工俭学的大学生，平时半工半读非常辛苦，他强调迟到后已经不断道歉，但对方不但不领情，甚至还出手痛殴他，最后在被逼的情况下才下跪道歉痛哭。事后他已先行去验伤，但暂无提告打算。（中国青年网）
侮辱行为的界定标准
该顾客强迫快递员磕头并对其进行殴打辱骂，已经构成法律意义上的侮辱行为。法律意义上的侮辱行为分为一般侮辱行为，即未达到侮辱罪的违法行为，和构成侮辱罪的犯罪行为，区分两者的界定标准主要分为三个方面：
一、行为的严重程度不同。构成侮辱罪的必须是“情节严重”的行为；民事侵权的侮辱行为，按照最高人民法院司法解释相关规定，仅限于“造成一定影响”的侮辱行为。
二、行为的对象不同。侮辱罪的对象只能是自然人；而民事侵权侮辱行为的对象可能为法人。《民法通则》第101条规定“法人享有名誉权”：“禁止用侮辱、诽谤等方式损害公民、法人的名誉。”最高人民法院《关于贯彻执行(民法通则，若干问题的意见试行)》第140条第2款规定：“以书面、口头形式诋毁、诽谤他人名誉，给法人造成损害的，应当认定为侵害他人名誉权的行为。”侮辱法人的名誉可以构成民事侵权行为，而不构成侮辱罪。
三、对行为人主观过错的要求不同。侮辱罪的行为人主观上必须是直接故意：而民事侮辱侵权的行为人主观上有故意，也有过失。即民事侵权行为人只要有过错，并在客观上造成了对他人人格、名誉的损害，就应承担名誉侵权的法律责任。
侮辱行为的法律责任
法律意义上的侮辱行为分为民事侵权行为、行政违法行为、刑事违法行为，法律依据分别为：
一、 民事责任。从民事责任角度，根据《民法通则》第101 条规定，公民、法人享有名誉权，公民的人格尊严受法律保护，禁止用侮辱、诽谤等方式损害公民、法人的名誉。根据《民法通则》第 134条的规定，结合侵害名誉权的具体特征，侵害名誉权的民事责任有：停止侵害、消除影响、恢复名誉、赔礼道歉等。
二、行政责任。根据《中华人民共和国治安处罚法》第四十二条规定，有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：
（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；
（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；
（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；
（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；
（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；
（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。
三、刑事责任。行为性质严重的话，可能构成侮辱罪，承担刑事责任。根据《刑法》第246条，以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。犯前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
最后，人格尊严神圣不可侵犯，公开侮辱他人的行为不仅属于道德规范调整的范围，也可能构成具有法律意义上的侮辱行为，公然侮辱他人，造成恶劣社会影响，情节严重，给受害人带来损害结果，属于违法犯罪行为，不只要受到社会舆论的谴责，还要承担相应的法律责任，所以，日常生活中，我们需要规范自身的行为，在不侵犯他人权利的前提下保障自身合法权益，解决纠纷要平等协商，不要采取过激行为，如果协商无法解决，可以请求第三方调解，还可以提起仲裁或起诉来解决纠纷。