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医生聘用合同

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使用说明
使用说明:医生聘用合同,医院聘用医生时与医生签订的劳动协议,签订本协议前,应对医生的执业资格进行审查。
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医生聘用合同

甲 方:

注册登记号:

住 所:

法定代表人:

乙 方:

身份证号:

通讯地址:

联系电话:

甲方(聘用单位) 决定聘用乙方(受聘人)从事相关工作,经甲、乙双方协商一致,达成如下协议:

第一条 聘用期限

自______年____月____日至_____年____月____日止,聘期 年,其中含试用期自_____年____月____日至_____年____月____日止,共____月。聘期满前一个月经甲乙双方认可协商后可续签合同。

第二条 待遇与奖惩

(一)试用期月工资为:______元。

(二)正式聘用期月工资为:______元。

(三)正式聘用期月工资中包含医疗、养老保险等费用,具体手续由甲方办理。

(四)聘用期享受所在部门(科室)相应职称奖金,具体数额根据工作业绩制定,报院财务备案。

第三条 甲方的权力与义务

(一)积极为乙方提供开展工作所需的办公场所、设施及必要的用品,由具体聘用部门负责安排。

(二)及时按相关标准向乙方兑现工资及奖惩资金。

(三)试用期根据工作表现可随时提出解除聘用,但需提前7天通知乙方;聘用期内若乙方不能胜任本职工作或因违法行为及重大医疗事故等情况时,甲方有权单方面解除聘用,同时应提前15天通知乙方,并于解聘之后30天内将应支付给乙方的工资等费用兑现。此款中提前通知期限对财物、信息等特殊部门视具体情况而定,不参照本条款。

(四)对相关技术工作,依法要求相应资格证及其他证件的,甲方有权要求乙方提供并备查,同时协助指导乙方办理具体手续(医生、技师由医务科,护士由护理部,其他人员由院办公室协助指导)。

第四条 乙方的权力与义务

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