员工培训协议

甲 方： _________________________________

注册登记号： _________________________________

住 所： _________________________________

法定代表人： _________________________________

乙 方： _________________________________

身份证号： _________________________________

通讯地址： _________________________________

联系电话： _________________________________

甲乙双方于 ________年 ____月____日签订/续订《劳动合同》，合同编号为________。根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着诚实信用的原则，就乙方在甲方任职期间接受甲方为其安排的培训及服务期限等有关事项，经平等协商，达成如下条款，以期共同遵守。

第1  培训目标、内容

(1  甲方根据业务发展的需要，需不断加强企业人才的培养和储备。甲方期望通过培训，提高员工的操作技能、专业技术、管理水平，达到加强企业人才培养和储备的目标。

(2  经乙方申请，甲方同意安排乙方参加以下内容的培训：

1 

2 

第2  培训机构、地点

(1  本次培训机构为________________

(2  培训地点为________________

第3  培训期间

培训期间为______个月，自_______年_____月____日至______年_____月____日。

第4  培训待遇及费用

(1  乙方的培训时间，计入工作时间，按连续工龄累计。培训期间甲方每月向乙方发放乙方工资的_______%， 乙方在培训期间的社会保险、住房公积金、个人所得税等事务维持不变 ；

(2  甲方承担培训机构收取的培训费用_______元；

(3  住宿费

(4  签证费

(5  往返机票

(6  餐费

(7  交通费

(8  意外保险费

除以上第（一）至（八）项费用外，甲方不承担乙方在培训期间发生的任何其他费用，其中第（一）项费用由甲方直接汇入乙方的日常工资账户，第（二）项费用由甲方直接支付给培训机构，其它费用由乙方持相关凭证向甲方申请报销，甲方据实汇入乙方的工资账户。

第5  甲方的权利义务