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劳动用工备案年检
提供给劳动保障部门留存的资料1、《营业执照》或行政机关、事业单位（财政拨款）、民办非企业单位登记证;2、《组织机构代码证》;3、与劳务公司签定的劳务协议及劳务人员名册（有劳务协议单位）;4、〈下属分支机构登记表〉及分支机构单位登记证和《组织机构代码证》（有分支机构）。
劳动人事 2019.09.12
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劳动监察年检
劳动监察年检工作方式：(1)组织发动；(2)劳动监察机构对用人单位报送的《劳动年检手册》进行审核；(3)搞好综合评价。年审主要内容：将通过审查用人单位所提供的职工花名册、工资发放表册、签订的劳动合同、制定的劳动管理规章制度等多项资料，掌握用人单位招用劳动者情况、工资支付情况、执行最低工资标准情况、参加社会保险登记及缴纳情况、劳动合同的签订及履行情况、依法制定劳动管理规章制度等情况。
劳动人事 2019.09.12
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劳动保障证年检
劳动保障年检是人力资源社会保障部门按照《劳动保障监察条例》的规定，对管辖用人单位进行的一项常规检查，是及时发现劳动管理隐患，将矛盾消灭在萌芽之中的有效监管方式，在劳动保障监察工作中具有基础性地位。接下来就带您看看好律师网中关于“劳动保障年检”的相关信息！
劳动人事 2019.09.12
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交通事故民事附带刑事
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交通事故 2019.09.10
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单方发生交通事故
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交通事故 2019.09.10