这次疫情不夸张的说，会有一大批公司扛不住最后破产。这个抗不住的原

1、协商延迟发放工资。

2、协商减少工资。

3、直接裁员。注意，哪怕公司融到资或者贷到款，为了确保能活过疫情，这3步也是要做的，程度不同而已。这是现实情况，属于不可抗力，但是反过来说，危机危机，有危就有机，这个机会就在：公司一旦扛过去了，在接下去一段时间里会有很明显的竞争优势。为什么？

因为竞争对手扛不过去垮了，然后客户又憋了几个月了，这很容易理解。到这里，结论就是，大家需要做一个判断：

1、如果公司有潜力，信得过，能扛过去，建议一起勒紧裤腰带抗几个月克服一下。

2、如果公司特没劲，不想干了，那就去告。最后要么拿到1月份工资，然后被裁员（自己一个人告），要么1毛钱拿不到最后拖着公司一起破产成全竞争对手（全体员工一起告）。这次疫情情况特殊，留给公司的选择也不多，建议大家还是冷静下来想一想要不要告，劳动法作为劳动者的武器，好比交给你手里一把枪，但是开不开抢，需要劳动者自己判断。