我在我们公司上班一段时间，但是我一直都未与公司签订劳动合同，现在

我在我们公司上班一段时间，但是我一直都未与公司签订劳动合同，现在我与公司之间存在些纠纷。我想知道没签合同怎样才能证明我跟公司之间存在劳动关系呢？
方正解答：用人单位未与劳动者签订劳动合同时，可以通过下列证据认定双方存在事实劳动关系：（一）工资支付凭证或记录、缴纳各种社会保险费的记录；（二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；（三）劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；（四）考勤记录、打卡记录；（五）其他劳动者的证言等。其中，（一）、（三）、（四）项的有关凭证由用人单位负举证责任。
方正提醒：对于没有签订劳动合同的单位，劳动者在日常工作中要尽量保存证据。
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