服务员打包剩菜算不算盗窃？

这个问题比较有意思，我给大家从法律角度讲两点：

第一，打包剩菜算不算盗窃？

“盗窃”是一个法律概念，只有公安机关和法院才有权认定一个行为是不是构成盗窃违法或者盗窃罪，餐馆说的不算。

顾客吃剩下没带走的饭菜，从法律角度来说，属于顾客对饭菜的处分。顾客结账离店后，剩菜就属于一种无主状态，这个时候，理论上来讲任何人都可以带走，因此服务员打包剩菜不触犯任何法律，更谈不上“盗窃”。

第二，餐厅有无权利开除打包剩菜的服务员？

如果餐厅的管理制度明确规定，服务员不能擅自打包处理顾客剩菜，那么服务员的行为属违反餐厅规章制度。但是，这不代表餐厅就可以开除服务员。

因为劳，动合同法规定的用人单位可以随时开除员工的条件，是“严重违反用人单位规章制度”，若只是一次打包剩菜，没有其他情节，认定为“严重”明显不合适，餐厅涉嫌违法。

应当注意到，一些用人单位打着严格管理的幌子，制定严厉的惩罚甚至开除制度，是肆意侵犯劳动者合法权益的违法行为。员工可以申请劳动仲裁，要求用人单位承担违法解约的赔偿责任，对仲裁结果不服，可以向法院起诉。