非法吸收公众存款案件中，公司的行政、人事部门人员如何承担刑事责任？

公司的行政、人事部门主要负责考勤、招聘、培训人职离职管理、晋级及绩效考核等;行政部门主要负责会议活动的组织、物品的登记管理、后勤保障等事务性工作。

涉众型金融案件有着特殊之处，第一种情形是销售团队的负责人往往自已进行团队的招聘、考核、管理工作，人 事行政部门仅负责后勤内勤保障工作在这种情况下，人事行政部门在涉案公司就处于辅助性边缘性地位，对犯罪所起的作用比较小。

另一种情形是行政、人事部门主管属于公司的决策管理层，深入参与公司非法集资的整个过程中，带领行政、人事部门进行合同的设计、登记、对销售人员业绩的统计、核查、管理等工作，对犯罪所起的作用较大。

对负责或从事行政管理、人事管理等工作的犯罪嫌疑人，应当按照其参与的犯罪事实，结合其在犯罪中的地位和作用，依法确定刑事责任范围。