劳动条例

劳动合同法自2007年6月29日公布、2008年1月1日施行以来,对于规范双方当事人的权利和义务,保护劳动者的合法权益,发挥了重要作用。但劳动合同法施行以来,社会有关方面对该法的一些规定在理解上存在分歧。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》作为劳动合同法的配套规,两者应当作为一个有机体、密不可分,绝不能将两者割裂开来进行理解。

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