疫情期间弹性上班

疫情期间上班证明怎么开？上班证明模版是什么？

疫情期间复工证明的模板是先写标题，然后开头是公司的名称，正文当中的内容简明扼要的表明企业现在已经复工，需要当事人到岗，结尾的部分必须要加盖公司的公章，复工证明才发生法律效力，然后就是单位的地...

疫情期间上班补贴标准是多少？

关于疫情期间的上班补贴标准没有统一的规定，每个地方规定的补贴标准都不一样。国家统一规定的政策是，企业停产时间超过一个月的，对已经上岗的职工，可以按照当地规定的最低工资标准发工资，没有上岗的职...

疫情期间上班工资待遇怎么发放？

疫情期间上班工资待遇可以按照用人单位与劳动者签订的劳动合同中认定的方式和标准发放，但涉及到用人单位无力承担和发放的，可以适当减少工资待遇，但不得超出相关规定要求的最低工资待遇。

疫情期间如果上班路上被感染属于工伤吗？

自新型冠状病毒爆发以来，一部分公司也被迫转型，还有公司迫不及待的想复工，现在随着疫情的好转公司也开始陆陆续续进行复工，公司会要求员工想办法回公司上班，不少员工担心会在上班途中被感染，那么疫情...

2020年疫情期间单位上班感染算工伤吗？

疫情期间单位上班感染是不算工伤的，我国法律上明确规定了只有参加防控工作的人员感染才算工伤，这种情况下才可以享受工伤待遇，而其它人员感染工伤是不属于工伤认定的范围的。

疫情期间公司要求上班怎么办？疫情期间公司能否能故意辞退员工？

现在非冠肺炎疫情还没有结束，企业遵循指示继续延迟返岗的时间，现在随着疫情的逐渐好转，各个地方也陆续恢复生产，也有部分公司以为工作性质需要安排员工在家办公。有些公司不满足远程办公的条件，由于工...