受了工伤走工伤保险救济，发生交通事故要求过错方进行侵权赔偿，这是大家都懂的基本法律常识。如果是在工作中遭
编辑同志：我在某企业单位工作，我单位把应该缴纳的社会保险费折算进员工工资的做法，是否违反国家的有关规定？
“因工受伤”“因工殉职”……类似的字眼儿频频出现在新闻报道中，然而，有些人却不能“名正言顺”地说自己是“
问：张某是一物流公司搬运工，工作时间不固定，经常出现上班时间没有搬运任务而下班回家后被叫去物流公司搬运货
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，
依据《劳动保障监察条例》第十一条规定，劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察： （一）
公司内部为了对员工实施规范化管理，往往根据实际情况制定内部规章制度。公司内部经过公示且已经向劳动者告知的
依据《中华人民共和国社会保险法》第三十八条规定因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：<
《中华人民共和国劳动合同法》第十七条规定，劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称
年底了，朋友们约跨年的局。 我犹豫要不要去，因为我们已经三个月没发工资了。
