法律专题

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以案释法:工伤认定要看具体情形与工作的关联性

福恒公司从事针织布织织造,朱某为福恒公司的生产工人。2015年5月25日,朱某下班在单位浴室洗澡后,下楼梯时不慎扭伤左脚。2015年6月1日,经街道卫生服务中心诊断为:“左外踝骨折”。201...

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以案释法:出差期间意外死亡也属于工伤

李某系某矿山设备制造公司技术安装工。2016年12月22日,其受单位指派,与同事关某前往外地一客户单位安装设备。因设备型号不符,二人入住当地一家宾馆,等单位送来零件后再安装。第二天早6时,关...

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以案释法:员工加班后回家猝死 法院判决单位承担20%赔偿责任

某公司员工文某曾连续加班,某日加班4个多小时后回家出现身体不适,凌晨送医终告不治。在不构成工伤的情况下

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北京地区保险减半征收政策有哪些?

疫情期间,我国人力资源和社会保障部,财政部,国家税务总局,国家医疗保障局等部门出台相关政策,就阶段性减免企业社会保险费以及减征职工基本医疗保险费进行了规定。那么,北京地区保险减半征收政策有哪...

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人社局认定工伤成被告,职工不认工伤

据(2019)苏06行终644号,2019年2月13日,江苏省海安市社民机械配件厂(以下简称社民厂)向海安市人力资源和社会保障局(以下简称海安人社局)提出工伤认定申请,要求将袁粉兰遭受的事故...

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职工违反劳动纪律不影响工伤认定

——福建漳州中院判决A公司、陈某不服B社保局工伤认定案裁判要旨《工伤保险条例》第十四条第

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职工在试用期内单位是否应该缴纳社会保险。

职工在试用期内单位是否应该缴纳社会保险。杨名威律师解答:职工在试用期内,单位和职工也应该按照有关规定缴纳五险一金,因为试用期是合同期的一个组成部分,它不是隔离在合同期之外的。另外,企业给员工...

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社保费减免稳就业政策有哪些?申请条件是什么?

2020年年初的疫情对我国的影响是相当巨大的,为了防止人员聚集出现更大规模的人群感染,国家制定政策要求除了和人们日常生活息息相关的行业都要延迟复工,虽然说延迟复工可以适当少发员工工资,但是其...

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失业保险扩大范围保障政策有哪些?

扩大失业保险保障范围是中央和省委省政府统筹推进疫情防控和稳就业、保就业工作,充分发挥失业保险基金兜底作用的重大决策部署。为充分保障失业人员的基本生活,稳定和促进就业,根据《甘肃省人民政府办公...

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自己如何缴纳社保?个人缴纳社保方法有哪些?

一、由单位代交。即单位与个人共同缴费,这样,单位缴纳一部分,个人交纳一部分,按照