答：劳动仲裁可以在公司注册地，也可以在公司经营地，本案中上海为你工作的实际地点，即实际经营地，你
答：同时具备： 1、达到国家、本市规定退休年龄；男性年满60周岁，女性从事管理和技术工作年满55
《劳动争议调解仲裁法》在规定一裁终局制度的同时，对劳动者和用人单位规定了不同的救济途径：对于劳动者保护
劳动者一方在十人以上的争议，仲裁委员会可优先立案，优先审理。发生争议的劳动者一方在十人以上，并有共同请求
由劳动者承担证明其确实遭受损害的举证责任。按照《劳动合同法》第九十二条的规定，如劳动者的损害是由用工单位
当事人遇到法律问题要去咨询，肯定要原原本本，原汁原味的把过程讲清楚的。法官和律师听完后，答复是完全不同的
员工追讨加班费，可以先与公司协商，协商不成的，申请劳动仲裁，不服劳动仲裁的可以提起诉讼。具体步骤如下：
答：依据最高人民法院关于适用《中华人民共和国婚姻法》若干问题的解释(一)第三十二条规定： 婚姻法
司法实践中一些用人单位为了避免与劳动者订立劳动合同，往往在招用劳动者时与劳动者签订一个单独的试用合同，在
答：根据《劳动法》和《劳动合同法》的相关规定，劳动者在规定的医疗期内，或者女职工在孕期、产期或哺
