如果员工因实施隔离治疗措施等情况导致不能正常上班，企业可否与其解除劳动关系？
时间：2020-10-10
来源：法律投稿
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企业员工因新型冠状病毒感染患者、疑似病人、密切接触者，在其隔离治疗或观察期间以及政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的，企业视同提供劳动并支付工资，不得解除劳动关系。
法律政策依据：
《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》【人社厅发明电（2020）5号】
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