劳动合同电子版

使用电子签名的电子劳动合同更具有身份可识别、合同内容不可篡改等特性，解决了纸质劳动合同丢失、篡改、过程不可追溯等不足。提升入职效率，解放人力管理。劳动合同法与合同法是特别法与普通法的关系，数据电子版合同具有与传统纸质合同相同的法律效力，那么数据电子版的劳动合同也具有与传统纸质劳动合同的法律效力。解除与终止劳动合同是两种使劳动关系归于消灭的不同方式，二者在成就条件、程序、法律后果等有很大的差异。