劳动合同续签申请书:根据《劳动法》和《劳动合同法》的相关规定,劳动合同期满合同自然终止。至于是否续签劳动合同,完全是用人单位和员工的自愿。劳动合同期满后,劳动者仍在用人单位工作的,用人单位应当与劳动者续签劳动合同。不续签的,应当自原劳动合同期满次日起,至双方补订书面劳动合同的前一日为止,以相对应月份的应得工资为准,向劳动者支付最长不超过12个月的双倍工资。
不再续签劳动合同补偿 劳动合同到期不续签要不要支付经济补偿金?
答案是要的。 公司要求写辞职信是什么目的? 若写了辞职信,便是主动离
劳动合同可以约定自动续签吗
对于上班族来说,几乎都会遇到劳动合同到期后续签的问题。那么劳动合同到期后可以约定自动续签吗?接下来就为大家详细介绍:
续签劳动合同的注意事项
劳动合同续签指合同期限届满,双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿;经过协商一致,延续签订劳动合同的法律行为。
劳动合同到期不续签存在哪些风险?续签劳动合同需要注意什么?
在劳动合同期限尚未届满,是否与员工续订劳动合同,企业应尽早作出决定。企业若不想与员工续订劳动合同,应提前书面通知员工并在劳动合同到期时即时办理合同终止手续。如果企业既未和员工续订劳动合同,又...
续签劳动合同的6大误区
按照法律规定,劳动合同到期后,如果继续维持原来的劳动关系必须续签劳动合同。然而,在这个过程中,时常有一些
续签劳动合同的6大误区
按照法律规定,劳动合同到期后,如果继续维持原来的劳动关系必须续签劳动合同。然而,在这个过程中,时
续签劳动合同
律师,你好: 我在公司做3年了,今年12月31号劳动合同到期,公司在12月18号左右寄给我一份劳动合同让我签,这份劳动合同是劳务派遣合同,我没有签,到这个月31 号的时候寄给我一份续...
劳动合同续签事宜
工作满一年,公司人事打电话给我,回公司续订合同,有口头答应有时间回公司去找人事签订合同,但是工作一直被安排出差,没有时间回公司签订合同,在没有签订合同的情况下工作一个月,然后想离职,合...
劳动合同不续签
三年劳动合同还有十多天到期,工作中无任何过失,公司不续签,可以申请多少赔偿。工资是按基本工资+业绩提成+补贴给予的。赔偿的话是按最低基本工资还是平均收入
续签劳动合同纠纷
你好, 本人劳动合同即将在今年8月到期,在此期间已经连续签订过两次合同了,按照劳动合同法规定这次到期应该续签无固定期限合同,但是公司前几天通知我将不会续签了,并同意支付经济补...
劳动合同到期未续签
律师你好,本人与单位签订的固定期限劳动合同已经到期超过一年,这期间单位既没有提出续签,也没有辞退我。 如今因为个人原因需要离职,请问 1.我需要提前30天提出书面离职申请吗? 2....
不续签劳动合同通知(员工通知公司)
我的劳动合同要到期了,想咨询一份告知单位不续签的规范书写通知。 (本可不通知,但在公司工作8年,想好聚好散)
专长: 劳动人事、借款担保、人身伤害、民事诉讼、刑事诉讼
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