锦绣中华，盛世华诞，举国同庆！

礼炮声声震天下，五星红旗似彩霞。

光辉历程世瞩目，神州大地遍地花。

改革开放扬起帆，祖国跃上千里马。

今日再展战洪图，灿烂前景世人夸。

视如今，风雨过后更神气。

在这举国同庆的节日

在此祝我伟大祖国节日快乐！

国庆节来历！

国庆节是由一个国家制定的用来纪念国家本身的法定假日。它们通常是这个国家的独立、宪法的签署、元首诞辰或其他有重大纪念意义的周年纪念日；也有些是这个国家守护神的圣人节。虽然绝大部分国家都有类似的纪念日，但是由于复杂的政治关系，部分国家的这一节日不能够称为国庆日，比如美国只有独立日，没有国庆日，但是两者意义相同。

而中国古代把皇帝即位、诞辰称为“国庆”。

国庆节节日意义！

（1）国家象征

国庆纪念日是近代民族国家的一种特征，是伴随着近代民族国家的出现而出现的，并且变得尤为重要。它成为一个独立国家的标志，反映这个国家的国体和政体。

（2）功能体现

国庆这种特殊纪念方式一旦成为新的、全民性的节日形式百，便承载了反映这个国家、民族的凝聚力的功能。同时国庆日上的大规模庆典活动，也是政府动员与号召力的具体体现。

（3）基本特征

显示力量、增强国民信心，体现凝聚力，发挥号召力，即为国庆庆典的三个基本特征。

说到这

你们还需要了解关于国庆节的法律知识

这些你们要了解

有你们想要的哦

一起来看一下！

【国庆节放假通知】2019年国庆节放假时间已确定，根据国务院办公厅通知精神，今年国庆节放假七天。　

放假时间：10月1日(国庆节)至7日放假一周，9月29日(周日)和10月12日(周六)上班　　

根据《重大节假日免收小型客车通行费实施方案》，免费通行的时间范围为春节、清明节、劳动节、国庆节 等四个国家法定节假日，以及当年国务院办公厅文件确定的上述法定节假日连休日。因此，今年中秋节不免收小型客车通行费。

一、国庆节是3天法定假吗

1、根据《全国年节及纪念日放假办法》第二条，全体公民放假的节日中国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。

2、其实国庆三天是法定的节假日;经调休后一般放假7天，其余的4天，是正常的周末调休日。

二、国庆期间加班工资怎么算?

（一）法定节假日加班怎么算三倍工资　　

1、法定节假日加班的三倍工资的计算方式为：基本工资/21.75天/8小时*300%。　　

2、《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：　　

(1)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；　　

(2)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；　　

(3)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

加班费有时效限制吗?

有的，依据《劳动争议调解仲裁法》第二十七规定“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。　　

劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。”

三、国庆租车出游的注意事项

(一)租车陷阱

要想享受租车的便捷与乐趣，要避开以下四个陷阱：

1、合同陷阱：目前，多数汽车租赁公司是采用自己制定的格式合同。部分不规范的汽车租赁公司，会利用自己的信息优势，将一些不公平条款强加到合同中，例如在车损、理赔、盗抢等方面存在不合理的规定。

2、车况陷阱：汽车租赁公司提供的车一般不是新车。如果碰上不规范的租赁公司，没有定期对车辆进行维修检测使车辆保持良好状况，车辆就容易存在安全隐患。这样，一旦车辆在租用期内出现故障，责任就难以界定了。

3、保险陷阱：一般情况下，汽车租赁公司会根据自己的风险需求，为出租车辆购买相应的保险产品。如不幸发生事故，保险公司会根据保险合同的约定承担保险责任。而有些不规范的租赁公司为了节省成本，只购买最基本的保险。一旦发生事故，就可能要让消费者承担一定责任。

4、价格陷阱：有些不规范的汽车租赁公司为节省成本，租赁私家车用作出租。由于免掉了手续费和税费，这些车辆的租价自然会比正规租赁公司的报价便宜。但是，由于保险公司规定私家车上路参加经营的，发生事故一律不予理赔。因此，一旦发生事故，赔偿责任就会落到消费者的头上。

那以上是对于国庆节的一些常识和法律知识的讲解，国庆节是近代民族国家的一种特征，是伴随着近代民族国家的出现而出现的，并且变得尤为重要。它成为一个独立国家的标志，反映这个国家的国体和政体。国庆这种特殊纪念方式一旦成为新的、全民性的节日形式，便承载了反映这个国家、民族的凝聚力的功能。同时国庆日上的大规模庆典活动，也是政府动员与号召力的具体体现。