离职到底该不该维权？
时间：2020-10-09
来源：法律投稿
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这个问题其实是不少员工的困惑，他们受到不公平待遇后选择忍气吞声，避免和公司撕破脸皮，一是怕麻烦，二是不想因为诉讼案件导致以后被新单位知道后会被穿小鞋，或者找工作时受阻碍。
其实，看了很多劳动纠纷后，反过来看，那些对不公平待遇忍让的结果并不会赢得好名声，绝大部分公司领导并不会因此感激你的手下留情，反而认为是自己占据了真理。
职场可以容忍折腾和撕逼，却留不住软弱和忍让
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