被无偿开除应该怎样进行维权？
时间：2020-06-23 16:19:43 来源：法律投稿
收藏
0条回复
公司无故辞退员工，根据劳动合同如何进行维权？可以申请加倍赔偿吗？
公司单方面开除员工，即公司单方解除劳动合同，涉及两种情况:合法解除和非法解除。
如果你认为公司单方解除与你的劳动合同违法，你可以向当地劳动仲裁委申请劳动仲裁，请求公司继续履行合同或者支付赔偿金，你需要提供劳动合同、工资流水等证据，最终由仲裁委作出裁决。
一般是2n+1个月的工资作为赔偿
n是你在这个公司工作了几个年
1是一个月的代通知金
即公司没有提前一个月跟你说要你离职
当然，前提是你不要写了辞职报告在对方手里
劳动合同
银行工资流水等
直接在公司所在地劳动仲裁委申请劳动仲裁
希望能帮到你。
声明：
1、以上内容来源于法律人士的投稿，目的在于分享更多法律信息；如内容涉及侵犯您的知识产权或其他合法权利，请发送邮件至：kefu@haolvshi.com.cn ,我们将第一时间予以核实和处理。
2、本平台提供的相关信息仅供参考，您在使用时应自行判断其正确、可靠、完整、有效和及时性；您应自行承担因使用前述资料信息而产生的风险及责任。
3、好律师网：律师在线咨询，人工智能法律，24小时专业自助律师服务平台。找律师、写合同、打官司，律师24小时提供服务，请上好律师网www.haolvshi.com.cn