劳动合同纠纷包含确认劳动关系、集体合同、劳务派遣合同、非全日制用工、追索劳动报酬、经济补偿金和竞业限制纠纷等。法律法规:主要有《劳动法》、《全民所有制企业招用农民合同制工人的规定》、《外商投资企业劳动管理规定》、《私营企业劳动管理暂行规定》、《乡村集体所有制企业条例》及《企业职工奖惩条例》、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》、《集体合同规定》、《违反<劳动法>有关劳动合同规定的赔偿办法》等。
【处理无固定期限劳动合同纠纷需提防四个误区】
明明应该签订无固定期限劳动合同了,可是不少员工“被迫”签订了固定期限劳动合同。在这种情况下,员工
劳动合同纠纷与雇佣合同纠纷的区别?
1、主体资格的不同 根据我国劳动法第二条规定,劳动合同的主体包括用人单位和劳动者(自然人)。主要指
劳动合同纠纷——作为行政管理者是否有权以未签订劳动合同为由,请求双倍赔偿?
审判规则 劳动者入职用人单位担任行政类职务,主要负责人事管理工作,其入职后始终未与用人单位签订劳动
劳动争议纠纷和劳动合同纠纷的区别
1、劳动争议纠纷包括劳动合同纠纷,是仲裁前置,调解不是必经程序,仲裁是必经程序,只有一种情况可以
劳动合同纠纷案件要多久才能结案?
相关律师解答仲裁通常是45天,如果案件起诉法院,那时间会在3-6个月左右。 相关法
劳动合同纠纷案件?
<>点评: 保留工作证据,可以直接去协商或起诉。 我们律所网站有一篇文章写的很
劳动合同纠纷
公司违法经营,不签劳动合同,社保全部自己购买。上班十个月。无辜辞退。现在打电话不接,发消息不回。怎么办更好。;因为他公司经营产品超出了经营范围,这属于违规经营吧,并且还做高利贷产品做空...
美发店工作劳动合同纠纷
我在美发店工作两年以上了 老板没有跟我签订劳动合同 也不给交社保 因为不交社保原因我离职了 请问 可以申请仲裁吗? 能拿到十一个月双倍工资吗?
劳动合同纠纷。
我在前公司工作三年,没有签署劳动合同。也没有交社保。现在要求仲裁。需要经过什么程序?;我最近可以申请几年的仲裁工资,和社保
劳动合同纠纷
我目前今年50岁,在单位工作4年,合同一年一签,今年7月份到期,然后今天公司和我妈说,做到2018年12月31号就不用上班了,因为合同过期了,这样起诉可以成功吗?可以拿回几个月工资呢?...
劳动合同纠纷
我在一个企业工作半年了,入职有签劳动合同,但是到现在也没有给我劳动合同,我当时签完来不及看就拍了照片,才发现内容没有写职位,也没有写薪资,更没有提到劳动者的权利,只写了我要服从公司。 ...
劳动合同纠纷
我是一名服装设计师 就是我是在2018年5.20号去面试的,当时老板的口头承诺是3000元的底薪,加上5个提成点 。然后我是5.21号算是正式上班 快到一个月的时候签订的劳动合同,...
专长: 企业合规、公司经营、劳动人事、婚姻家庭、遗产继承、交通肇事、人身伤害、民事诉讼、商事仲裁、刑事诉讼
专长: 劳动人事、婚姻家庭、遗产继承、交通肇事、名誉及隐私、消费者维权、民事诉讼、商事仲裁、刑事诉讼、治安处罚
专长: 劳动人事、婚姻家庭、交通肇事、借款担保、名誉及隐私、遗产继承、人身伤害、财产损害、民事诉讼、刑事诉讼
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