劳动保障规章制度

劳动保障

所在的公司领导实在太变态了，上班抽烟，害我得了急性支气管炎，请病假而且还有医院开具的病假单发票，都不批，这是违法吗？能怎么解决？

vivo公司员工属于劳动保障法，保障范围吗？

从进公司起到现在三年了，签订过一次劳动合同，年休假也从来没有享受过。每月该放的假从来没有按时休完过，假期停休也不给发相应的补助，公司从未给我们缴纳任何一类社会保障，现在连工资条都不给我...

公司临时改规章制度

10.31号提的辞职 到12.31号离职 后来领导跟我谈了话 让1.15离职 我口头答应了 他把离职单也改到了1.15号 现在突然不想做了 想要辞快工 (10.31号时公司规章制度是...

生活经济保障

你好，我想了解下60岁以上的老人双眼患有白内障且高度近视 弱智，但有一女儿现已出嫁，生活没有经济来源，这样的情况可以申请五保户吗;之前是五保户，现在取消了，如果申请低保是需要一级残疾...

一份工资，两份工作；劳动法律，何来保障？

你好！打扰一下！我是一名寒假工，公司以临时工的标准（每天工作8小时）做一名服务员。但是现在却让我做一名服务生，同时也是做一个清洁员（包括扫马桶、扫地等工作，卫生不过关扣工资）。在合同上...

请问这样的规章制度是否符合劳动法？我可以拒绝签字认可吗？

我是一所公办幼儿园的在编教师，在进入目前的幼儿园工作时已经和教育局签过劳动合同，是无固定期限的劳动合同。我目前已经工作14年了。近期幼儿园内由于有个别教师病假造成教师人员紧张。在此情况...