劳动聘用合同
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劳动合同与聘用合同的区别
聘用合同调整的是政府对公共组织及其工作人员的人事管理行为和工作人员行为规范，属于公法调整范畴。而劳动合同规范的是企业与劳动者之间的劳动关系，属于私法调整范畴。
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劳动合同的内容以及与聘用合同的区别
每年都有好多劳动者与用人单位发生劳动纠纷，原因就在于订立劳动合同的时候对订立劳动合同的相关知识不了解，为了防止劳动合同纠纷的发生，劳动者有必要了解下合同的内容，当然也不要错把聘用合同当成劳动合同，否则
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6方面解读劳动合同与聘用合同的区别
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聘任书是否是聘用合同？
根据劳动部办公厅关于调入合同有关问题的复函，判断一书面协议是否是劳动合同，应根据《劳动法》第十六条、第十
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拿到劳动聘用通知书后，贸然跳槽有保障吗？
小明同学在毕业后就在一家单位A工作，经过几年的工作，单位A对小明的表现甚是满意，同行单位B（为民办进修中
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临时工是否需要签订劳动合同呢?用人单位聘用临时工可能面临哪些法律风险?
临时工是否需要签订劳动合同呢?用人单位聘用临时工可能面临哪些法律风险?临时工，这是一个饱受争议的词。虽然说临时工是计划经济时代的名词，但是，在现在临时工还是普遍存在的。一单位与临时工建立劳动...
劳动聘用合同的相关问答
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本人为政府聘用的非编教师，连续干了七年，每一年都签合同，每年只有工资2000，没有保险和住房公积金。根本不是同工同筹，这是否符合规定？;月工资2000;每月学校没额外交一个 个人医疗保...
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劳动合同
同事在我知晓且同意的情况下帮我代签劳动合同，这个劳动合同合法吗？对我本人有什么隐患呢？
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在劳动合同期限内，被公司辞退，我应该怎么样维护自己的权益呢？
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劳动合同
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该厂并没有签劳动合同法，只是签了一张所谓的厂规。其中有一条是做不完一年要受到处罚。厂里工作不够一年，不能提前一个月辞工。做不满一年要扣一个星期的工资。而且是当天上午辞工，下午就可以领工...
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张锐 律师
离开执业执业10年年 广东-深圳-龙岗5.0星 25 0专长： 劳动人事、婚姻家庭、人身伤害、财产损害、民事诉讼、刑事诉讼
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接单中执业执业1年年 浙江-宁波-鄞州4.0星 7 0专长： 国际贸易、海商海事、知识产权、劳动人事、婚姻家庭、遗产继承、交通肇事、房屋土地、借款担保、民事诉讼
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陈向前 律师
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