度假期间被要求加班,不管是于情还是于法都是不合理的,在我们今天这个时代,已经没有谁是不可替代的,
如题,我想知道加班工资的计算方式。比如,我的基本工资是1000单位其他补贴500(绩效,全勤住房
绩效工资:以对员工绩效的有效考核为基础,实现将工资与考核结果相挂钩的工资制度。 企
根据《全国节假日及纪念日放假办法》的规定,全体公民的节日假期由原来的10天增设为11天。据此,职
夏小姐求职面试时过五关斩六将终于拿到乐淘淘公司的录用通知,夏小姐当天即邮件回复接受了录用通知,后
王某在某公司工作了三年,但工资一直没涨,他便向同工种的李某打听工资水平,被公司发现后,以王某违反公司内部
老李在一家单位担任采购部副课长,某天和老婆吵架时一怒之下将老婆打伤,公安局对老李作出罚款300拘
小吴是某公司的新员工,他十分珍惜这份工作机会,为了把工作干好,每天都加班到深夜。然而试用期还没结束,小吴
许多公司为激励业绩规定了末位淘汰制度,但末位淘汰是否合法要分情况而定。小彭所在的公司以末位淘汰制为由与小
盘点那些奇葩的工伤案。 有吃午餐把凳子坐断摔伤的,有上楼梯时踢到台阶脚趾骨折的,还有为了上厕所抄近