劳动仲裁答辩
劳动仲裁答辩即被申请人对申请人的仲裁请求和事实理由进行答辩。申请人当庭变更、追加、撤回仲裁请求时，被申请人表示当庭答辩有困难的，仲裁庭可安排适当的答辩时限。劳动仲裁流程：（1）提前准备证据；（2）劳动者单方面解除劳动合同，需要注意的是一定要给企业发书面解除合同通知，然后申请仲裁；（3）提交劳动仲裁申请；（4）仲裁开庭。
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